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教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)

時間:2023-08-21 17:25:36 教學(xué)總結(jié) 我要投稿

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)15篇(薦)

  總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編幫大家整理的教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié),歡迎大家分享。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)15篇(薦)

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)1

  一、強化職能,做好服務(wù)工作。

  我堅持從小事做起,從大事著眼,努力提高服務(wù)水平。一是圍繞中心,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)突出超前性。牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前意識,全面把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏,正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖,當(dāng)好助手。今年,我先后撰寫了校慶期間的系列文稿,并在很短的時間里組織初、高中語文組的老師編輯了“xx二中校慶xx周年師生文集”——《祝福母!。并按照學(xué)校的安排擬寫《xx二中20xx——20xx第二學(xué)期》和《xx二中20xx——20xx第二學(xué)期教育教學(xué)》

  二、是搞好配合,為科室服務(wù)突出主動性。

  在開展重要工作中,我經(jīng)常與各級部、科室領(lǐng)導(dǎo)互通情況,以求統(tǒng)一認(rèn)識,步調(diào)一致,排除干擾,共同圍繞教學(xué)中心工作搞好服務(wù)、當(dāng)好參謀,形成合力,提高整體工作水平。在校慶活動期間,我和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)加班加點、協(xié)同作戰(zhàn),在召開大型會議或上級領(lǐng)導(dǎo)來訪等工作上,我力求及時掌握信息,提前運作,盡可能為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),減輕負(fù)擔(dān)。

  三、強化形象,提高自身素質(zhì)。

  為做好秘書工作,我堅持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,講奉獻(xiàn)、樹正氣,以誠待人,樹一流形象。

  一方面是注重思想建設(shè)講學(xué)習(xí)。受于校長的影響,我逐漸意識到要把加強思想政治學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位,努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。為此,我開始注意學(xué)習(xí)馬列主義基本原理及市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等方面的知識和文秘工作業(yè)務(wù)知識,增強了駕馭全局的工作能力。

  另一方面是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,于校長在這方面給我很大的影響,她每天早出晚歸,只要進(jìn)了校門,就開始了連軸轉(zhuǎn),常常是中午到了十二點多,晚上近十點,才離開學(xué)校。吃飯完全是應(yīng)付,泡面、餅干成了她的家常便飯。校慶期間,她累得舊病復(fù)發(fā),左手輸液,右手還電話不斷。我們都笑稱:于校長連生病的時間都沒有。這些都促使我去正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè),尤其是校慶活動期間,每天連續(xù)工作十幾個小時,白天協(xié)助辦公室工作,晚上草擬文件、撰寫信息,做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。在于校長和其他幾位校領(lǐng)導(dǎo)的`幫助下,經(jīng)過半年來的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己在文字功夫上取得一定的進(jìn)步。共撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話16份,我在利用辦公室學(xué)習(xí)資料傳閱或為辦公室同事校稿的同時,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷地學(xué)習(xí)和探索中使自己在文字材料上有所提高。

  四、強化大局意識,拓展工作思路。

  工作中,我注重把握根本,堅持抓大事、抓關(guān)鍵,推進(jìn)各項工作上臺階。一是認(rèn)真辦文。公文是傳達(dá)政令的載體,公文的質(zhì)量和水平直接影響政令的暢通,堅持發(fā)文前多次校對,確保無誤。半年來,共起草學(xué)校文件2件,無一件出現(xiàn)問題。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)2

  本學(xué)年,教務(wù)處全體工作人員在校委會領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以教學(xué)工作為中心,以全面提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學(xué)工作的基本原則,以建設(shè)高素質(zhì)師資隊伍為根本,認(rèn)真落實課程計劃,積極推進(jìn)素質(zhì)教學(xué),加強教學(xué)常規(guī)管理,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進(jìn)的功能,進(jìn)一步增強服務(wù)意識,深化教學(xué)改革,加強教學(xué)檢查、規(guī)范教師的教學(xué)行為,圓滿地完成了學(xué)年初制定的各項工作計劃。期末將至,為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階,特就本學(xué)年具體工作情況做以下幾個方面的小結(jié):

  一、強化日常管理,提升管理水平

  學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,教學(xué)工作的目標(biāo)是提高教學(xué)質(zhì)量,而教務(wù)部門則是學(xué)校的主管部門,為此,本學(xué)年我們主要做了:

  1、落實“六認(rèn)真”檢查。

  學(xué)校要提高教育質(zhì)量,必須依靠全體教師的認(rèn)真工作。我們加強對教師的教學(xué)工作“六認(rèn)真”的考核工作。開學(xué)初,全體教師根據(jù)教學(xué)大綱、考綱和學(xué)生實際情況,制訂好本學(xué)年的教學(xué)進(jìn)度,教務(wù)處堅持每月一次教學(xué)“六認(rèn)真”檢查,定期、定時、定點檢查教師的備、教、批、輔情況,發(fā)現(xiàn)問題及時與教師溝通,使教學(xué)工作落實到實處。

  2、加強課堂巡視工作

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命。要充分認(rèn)識課堂教學(xué)在全面提高教育教學(xué)質(zhì)量中的關(guān)鍵性作用,把提高課堂教學(xué)效率作為突破口和切入點切實抓緊抓好,努力造就一支業(yè)務(wù)過硬、勤于育人、善于創(chuàng)新的教師隊伍,全面提高教師隊伍的整體素質(zhì)。本學(xué)期配合初中三個年級組,分別進(jìn)行全面的巡課、聽課檢查和督導(dǎo),通過聽課,了解各任課教師上課狀況,規(guī)范上課常規(guī),激發(fā)調(diào)動教師工作的積極性。本學(xué)期也加強對教師相互聽課的突擊檢查,促進(jìn)教師相互聽課。

  3、積極開展校內(nèi)教學(xué)競賽活動

  教學(xué)基本功競賽為廣大教師,特別是青年教師提供了展示自己才華的舞臺,本學(xué)年我校舉辦了教師基本功之鋼筆字、粉筆字書寫比賽,教師說課比賽,全面比較教師的教學(xué)設(shè)計能力、創(chuàng)新能力、合作能力等教學(xué)基本功,廣大青年教師均能積極參加,成績顯著。

  二、扎實有效的做好青年教師的培養(yǎng)工作

  1、繼續(xù)開展青年教師的匯報課,同時做好每個教研組的評課活動。

  本學(xué)期11月開展了青年教師匯報課,共有7位老師參加。匯報課前對全體教師提出了一個要求:是什么學(xué)科的公開課,有關(guān)教師要參加,并認(rèn)真寫好評語。這些老師的課受到校領(lǐng)導(dǎo)的好評,此次活動開展的提升了教師的業(yè)務(wù)能力。

  2、指導(dǎo)青年教師的工作

  本學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)開展師徒結(jié)對子活動,共有5位老師對7名青年教師進(jìn)行課堂教學(xué)的指導(dǎo)。他們每月要完成4節(jié)聽課任務(wù)。在課堂,在教室,在備課室隨時隨地都能看到她們共同交流的身影,她們共同探討教材的教法和學(xué)法,努力提高駕馭新教材的能力,并取得了一定的成效。

  3、做好新授及復(fù)習(xí)引入課本學(xué)期共進(jìn)行四次校級示范課,學(xué)期初中小學(xué)各推選一名教師進(jìn)行新授課的高校課堂引入示范課教學(xué),兩位老師從高效角度出發(fā),發(fā)揮學(xué)生主體作用,將課堂交給學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生輕松學(xué)生新授。完全體現(xiàn)了教師的主導(dǎo)及學(xué)生的自主探究,取得了較好的評價。學(xué)期末有各推選一名教師進(jìn)行期末復(fù)習(xí)引入課教學(xué),兩位老師知識點清晰、準(zhǔn)確,典型例題講解透徹,以小組探究方式突出學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,輕松實現(xiàn)復(fù)習(xí)目標(biāo),為全校教師做出了典型示范。

  三、突出重點、加強畢業(yè)班工作。

  1、加強初三畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立了初三畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長親自擔(dān)任組長,積極深入班級、深入課堂、了解真實情況,定期、不定期地研究解決初三的教育過程中的實際問題,協(xié)調(diào)各班各學(xué)科的平衡,使各項工作開展得更細(xì)、更實、更好。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究中考復(fù)習(xí)的指導(dǎo)性文件,初三各備課組能較好地把握高考復(fù)習(xí)方向,突出強化了訓(xùn)練工作,提高了復(fù)習(xí)工作的實效和質(zhì)量?茖W(xué)合理地安排好復(fù)習(xí)課,做好專題復(fù)習(xí)的計劃,復(fù)習(xí)計劃落實到每天每堂課,精心備好復(fù)習(xí)課。復(fù)習(xí)課不走過場,做到:目標(biāo)明確,思路清晰,層次清楚,重點突出。抓好基礎(chǔ)知識的過關(guān)率,在落實上下功夫。在課堂教學(xué)上,積極提倡精練細(xì)析,講練結(jié)合。做到:有考必收,有收必改,有改必講。并及時做好情況分析,及時查漏補缺。

  3、加強畢業(yè)班教學(xué)的分析研究。本學(xué)年教務(wù)處充分發(fā)揮了初三年級組的`作用及各學(xué)科備課組職能,及時調(diào)整好復(fù)習(xí)計劃,研討新的《考試說明》,比較新的《考試說明》與往年的差異,把握中考的方向,提高復(fù)習(xí)的針對性與有效性。

  五、組織活動,豐富校園生活。

  本學(xué)期教務(wù)處主辦第二屆校園科技藝術(shù)節(jié)。內(nèi)容包括師生文藝表演、增強了集體榮譽感和凝聚力。

  四、教研工作

  對于數(shù)學(xué)教研活動:一個是周一的集體備課,另一個是周五網(wǎng)絡(luò)教研活動。教師可以在周五下午1:30到電子備課室參與活動。通過網(wǎng)絡(luò)教研觀看名師示范課,這是個很好的學(xué)習(xí)機(jī)會。

  五、開展好學(xué)生的競賽活動

  我校以“早誦讀、晚習(xí)字”為載體,給每個學(xué)生提供參與書法、朗誦活動的機(jī)會,激發(fā)學(xué)生對書法藝術(shù)、朗讀藝術(shù)的興趣,在活動中使學(xué)生掌握初步的朗讀技巧和書寫技巧,提高他們的書寫朗讀能力,張揚個性,展示才華,同時也為全校范圍內(nèi)大力宣傳普通話,加大推普力度,在新春來臨之際,我校舉辦迎新春,學(xué)生朗讀、硬筆書法比賽活動。

  六、開展外出學(xué)習(xí)活動本學(xué)期我校

  七、認(rèn)真做好檔案整理工作,并接受教體局督導(dǎo)評估檢查。總之,教務(wù)處工作在校領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,將站在新的更高的起點,為實現(xiàn)新的更高的目標(biāo)而努力。這是上級及學(xué)校對我們工作的要求,更是我們自己對自己的鞭策。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)3

  為順利完成本學(xué)期教學(xué)任務(wù),根據(jù)學(xué)院和系部要求,形勢與政策教研室于本學(xué)期第十周、第十一周開展了期中教學(xué)檢查工作,現(xiàn)將檢查結(jié)果總結(jié)如下:

  1、課堂教學(xué)的檢查

  任課教師在上課時能夠遵守學(xué)校規(guī)章制度,按時上下課,無遲到早退現(xiàn)象,教態(tài)端正,盡職盡責(zé),對于學(xué)生管理嚴(yán)格,上課整體情況良好。相對于已往的四合班班型,這學(xué)期部分任課教師上課班型是兩合班,普遍反映上課效果好于大合班上課,任課老師教學(xué)管理更有效,學(xué)生聽課效果更好。

  2、教學(xué)資料的檢查

  任課教師教案書寫認(rèn)真、內(nèi)容詳實、形式規(guī)范、重點突出,難點明確。在教研室多次組織集體備課的基礎(chǔ)上,任課教師的教案環(huán)節(jié)完整,有授課計劃、有學(xué)時分配、有課程導(dǎo)入、有資料鏈接。為了使學(xué)生更好地理解所講理論,教研室鼓勵大家廣泛搜集,篩選貼近現(xiàn)實的、說服力強的案例用于教學(xué),并集體討論引用案例后,如何結(jié)合案例正確引導(dǎo)學(xué)生。

  3、教學(xué)進(jìn)度的檢查

  教研室通過聽課抽查、廣泛調(diào)查等方式對各位任課教師實際教學(xué)進(jìn)度、學(xué)生作業(yè)的布置及其批改情況等進(jìn)行了全面的檢查。從反映的情況看,任課教師嚴(yán)格按照教學(xué)日歷展開教學(xué),教學(xué)過程中,突出重點、講透難點。按時布置課程作業(yè),并認(rèn)真進(jìn)行批改。特別值得提出的是,對于合班上課過程中,因?qū)嵱?xùn)時間不同導(dǎo)致同一班型中各班級教學(xué)進(jìn)度不一致的情況,每位任課教師都認(rèn)真負(fù)責(zé)地給學(xué)生把實訓(xùn)耽誤的課補齊,從而保證了學(xué)生完整地掌握課程內(nèi)容。有的班級前八周里實訓(xùn)超過2周,甚至合班上課的班級不但實訓(xùn)超過2周而且各班這2周實訓(xùn)時間也錯開,這就給任課教師完成正常教學(xué)任務(wù)及確定補課時間等方面帶來困難,但她們都積極克服,并堅持補齊所落課節(jié)。

  4.網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺使用及進(jìn)展情況

  任課教師能夠在完成課堂教學(xué)的基礎(chǔ)上,積極建設(shè)和使用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,既加強了與學(xué)生的交流與互動,也進(jìn)一步拓展了思想政治教育的平臺。各位任課教師的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺上,欄目豐富、內(nèi)容充實,其中,“電子課件”模塊便于學(xué)生課前預(yù)習(xí)、課下復(fù)習(xí),“討論答疑”模塊便于學(xué)生反映疑難問題,“課程作業(yè)”模塊有利于學(xué)生及時了解課堂作業(yè)。值得提出的是,對于張老師,本學(xué)期是新開課,原有的教學(xué)平臺并未列明本門課程,老師認(rèn)真負(fù)責(zé),主動地與教學(xué)務(wù)部門溝通,申請在教學(xué)平臺開通本門課程,保證了學(xué)生正常使用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)本門課程。

  從網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺的利用情況來看,一方面,任課教師對于教學(xué)平臺建設(shè)較完善,另一方面,學(xué)生對國家大事比較關(guān)心,所以開課以來,本門課程的網(wǎng)絡(luò)平臺受到學(xué)生的廣泛關(guān)注,瀏覽次數(shù)較多。王秀英老師任課班級的同學(xué)廣泛參與網(wǎng)絡(luò)平臺上的課程討論,既有時事點評,也有就教師指定問題的討論,增強了師生的交流與互動。

  6、教研室活動情況

  7.課外輔導(dǎo)與答疑、安排重修情況

  為了適應(yīng)新的'教學(xué)形勢,根據(jù)教務(wù)處的統(tǒng)一要求,我們對幾乎所有的專業(yè)課都安排了課外輔導(dǎo)與答疑,制定教師值日表并發(fā)放到所有教師及各個班級。到目前為止,每位老師都已輔導(dǎo)超過四次。但檢查過程中老師們反映,每次輔導(dǎo)到場的學(xué)生總是很少,有時只有一兩個同學(xué)。

  8、新生排課、提前結(jié)課命題情況

  總結(jié)本次教學(xué)檢查活動,特別值得提出的是:婚姻法教研室每位教師積極參與,恪守教師職責(zé),認(rèn)真撰寫總結(jié)材料,對教學(xué)中存在的問題認(rèn)真分析原因,提出改進(jìn)措施,表現(xiàn)出了極強的敬業(yè)精神,也更好地推動了婚姻法教研室工作的順利開展。

  根據(jù)學(xué)校教務(wù)處文件要求,教研室首先制定了活動方案,并逐一開展實施:對教師的教案、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)規(guī)范化等進(jìn)行了專項檢查,并已進(jìn)行了專門的書面總結(jié);召開了學(xué)生座談會,了解學(xué)生對教師、教學(xué)、管理等方面的意見和建議;組織聽課、觀摩教學(xué)活動;對本教研室教學(xué)檢查整體情況進(jìn)行總結(jié),形成書面材料。以下是各位教師的主要活動總結(jié)。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)4

  新課標(biāo)倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。這里強調(diào)的是學(xué)生的個體、自主與有效參與,讓每個學(xué)生成為學(xué)習(xí)主人,努力提高他們有效參與度,從而逐漸縮短學(xué)生之間在認(rèn)知領(lǐng)域方面的過大差異,讓不同層次的學(xué)生都能從自己的水平線上得到較好的發(fā)展。

  一、目標(biāo)分層,讓每一個學(xué)生都能激起參與的興趣。

  沒有興趣的強制性教學(xué),勢必會扼殺學(xué)生的求知欲望,學(xué)生自然不會樂學(xué)。只有幫助不同層次的學(xué)生建立具體適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),才能使他們變“被動式接受為主動式探求”。在閱讀教學(xué)中,根據(jù)學(xué)生客觀的差異,采取目標(biāo)分層遞進(jìn)的辦法,為不同層次的學(xué)生制訂循序漸進(jìn)的可接受目標(biāo),可以增強每一個學(xué)生獲得成功的信心,激發(fā)他們主動參與教學(xué)的興趣。

  二、訓(xùn)練分層,讓每一個學(xué)生都能獲得參與的機(jī)會。

  基于不同層次的學(xué)生智力因素的'差異,學(xué)生接受知識的能力,便有強弱之別。如果對每個學(xué)生的訓(xùn)練都能同一標(biāo)準(zhǔn),則勢必強者興趣過剩,弱者畏難掃興。在閱讀教學(xué)中采取分層訓(xùn)練的方法,既有保證每個學(xué)生都能達(dá)到基本要求的統(tǒng)一尺碼的訓(xùn)練,又有因人而異訓(xùn)練的兼顧,促使不同層次的學(xué)生都有參與訓(xùn)練的機(jī)會,激發(fā)興趣,提高整體水平。

  三、評論分層,讓每一個學(xué)生都能體驗參與的樂趣。

  評價具有導(dǎo)向、激勵的功能,在閱讀教學(xué)中,學(xué)生參與教學(xué)效果的評價,是以充分發(fā)揮每個人的學(xué)習(xí)積極性,最大限度地激發(fā)每個人成

  功感為前提的,“每個孩子身上都有金礦脈”。對不同層次的學(xué)生給以不同起點為標(biāo)準(zhǔn)的相應(yīng)評價照樣能使學(xué)生獲得成功的喜悅,利于激發(fā)其學(xué)習(xí)的積極性,從而保持他們良好的心態(tài)和學(xué)習(xí)的自信心。

  總之訓(xùn)練分層、評價分層,完全符合“新課標(biāo)”的“激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,注重培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的意識和習(xí)慣,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的自主學(xué)習(xí)情境,尊重學(xué)生的個體差異,鼓勵學(xué)生選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式!钡慕ㄗh,又可以幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)時的某些心理障礙,激發(fā)學(xué)習(xí)欲望,逐步形成學(xué)習(xí)活動時的最佳心理發(fā)展過程,提高不同層次的學(xué)生課堂教學(xué)的有效參與度,大面積提高閱讀教學(xué)的質(zhì)量。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)5

  本學(xué)期,教務(wù)處在上級相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)期初提出的學(xué)校辦學(xué)思路及具體教學(xué)目標(biāo),科學(xué)安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進(jìn)的功能,進(jìn)一步增強服務(wù)意識,深化教學(xué)改革,加強師資隊伍建設(shè),加強教學(xué)檢查、規(guī)范教師的教學(xué)行為,出色地完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃,及時全面準(zhǔn)確地為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供教學(xué)信息。

  一、教學(xué)檢查常規(guī)化,切實促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高

  1、狠抓教學(xué)“五認(rèn)真”。本學(xué)期教務(wù)處嚴(yán)厲執(zhí)行揚中市教學(xué)規(guī)范,對全校教師的導(dǎo)學(xué)案審批、聽課條記和作業(yè)批改、指點、上課舉行了定期和不定期檢查,并舉行了及時的總結(jié)和反饋。對于存在問題,有的舉行個別交換指導(dǎo),有的通過年級和教研組舉行指導(dǎo)并限期改正,有效地增進(jìn)了青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)的成長。我們始終把教學(xué)“五認(rèn)真”作為平時教學(xué)工作的方針和規(guī)范,從高處要求、細(xì)處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學(xué)質(zhì)量的提高夯實基礎(chǔ)。在本學(xué)期的教學(xué)中嘗試了高效課堂的施行,取得了不錯的'成績。

  2、為了使教學(xué)常規(guī)得以更好地貫徹落實,本學(xué)期我處嚴(yán)格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學(xué)改革力度,對課前預(yù)備、教師拖堂、不按時進(jìn)課堂、隨意調(diào)課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學(xué)常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學(xué)技藝,實施教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益。課堂教學(xué)素質(zhì)化、教學(xué)過程優(yōu)質(zhì)化已成為我校教師共同的追求目標(biāo)。

  3、多方收集信息,及時進(jìn)行教學(xué)總結(jié)。教務(wù)處本學(xué)期召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉(xiāng)活動,全面充分發(fā)揮小學(xué)語文名師工作室示范引領(lǐng)作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學(xué)、

  備課教研、駕馭課堂、靈動處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機(jī)加快晉升教師隊伍的教學(xué)、教研能力,增進(jìn)我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學(xué)的反饋意見,定期進(jìn)里手訪,并不遺余力地作好答復(fù)與落實,以更好的改進(jìn)和完善我們的教學(xué)工作。

  4、加強督導(dǎo)力度

  本學(xué)期,我們專門對各備課組電子備課的教學(xué)案及各人的個性化教案進(jìn)行了檢查,對各班級的學(xué)生作業(yè)進(jìn)行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關(guān)人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。

  二、深化教學(xué)改革,加強師資隊伍建設(shè)

  教學(xué)改革是一個學(xué)校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設(shè)事關(guān)學(xué)校的將來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)辦理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務(wù)水平和教改能力搭建研究、展示、提高的平臺。

  1、校本培訓(xùn)與外出輪訓(xùn)相結(jié)合。學(xué)期初在學(xué)校統(tǒng)一安排下進(jìn)行了教學(xué)人員新課標(biāo)培訓(xùn)研究,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標(biāo)準(zhǔn)”的課堂教學(xué)比武,組織教師參加教學(xué)反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出研究,這些活動促進(jìn)了教師的教學(xué)水平的提高,極大的推進(jìn)了我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、“青藍(lán)工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。

  青藍(lán)工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒,轟轟烈烈,新老教師互幫互學(xué),共同提高。本學(xué)期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進(jìn)行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學(xué)改革,掀起了教改教研的,促進(jìn)了師資隊伍的快速發(fā)展。“青藍(lán)工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。

  3、開學(xué)初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務(wù)處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學(xué)期必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權(quán)威的教學(xué)信息,同時校內(nèi)也加強集體備課,大家相互交流、相互研究,促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)方法,優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),提高教學(xué)效益。目前積極參加校內(nèi)外教研活動已由學(xué)校要求逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熥杂X行為。

  4、為了創(chuàng)設(shè)濃郁的教學(xué)研究氛圍,促進(jìn)青年教師專業(yè)快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學(xué)論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數(shù)十篇論文參加省藍(lán)天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學(xué)研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學(xué)基本功比賽。

  三、重視文體工作,確!皟烧n、兩操”安全高效

  本學(xué)期我們加強對文體組的領(lǐng)導(dǎo)和管理,規(guī)范音樂、美術(shù)、體育、勞技老師的課堂教學(xué)行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

  四、狠抓師德建設(shè),提高教師師德修養(yǎng)

  教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的導(dǎo)師,教師一定要在政治思想上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學(xué)工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學(xué)工作中。本學(xué)期,教務(wù)處依托班主任例會、校本培訓(xùn)等形式積極開展師德教育,引導(dǎo)全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關(guān)系。

  五、存在問題和不足

  1、“老帶新”工作還有待于進(jìn)一步加強實效性。

  2、備課組活動的效率還需進(jìn)一步提高,個別教師的合作意識、教學(xué)行為還需要進(jìn)一步加以引導(dǎo)和規(guī)范。

  3、組內(nèi)研討課在原有的基礎(chǔ)上尚需不斷挖掘潛力,晉升組內(nèi)研討課的成效。

  本學(xué)期即將過去,我們總結(jié)經(jīng)驗彌補不足!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學(xué)期中我們將更加努力工作,力爭使教務(wù)處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻(xiàn)!

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)6

  1、學(xué)籍方面:

  針對頻換學(xué)籍員的不利因素,對于到位的新學(xué)籍員。初中教務(wù)處提供一切可以提供的條件,使其在短時間里面迅速成長起來并且規(guī)范和創(chuàng)新了學(xué)籍管理,建立了初中教務(wù)處工作QQ群,便于工作的開展,掃除了一批成績單上名字與戶口簿上不一致的學(xué)生,規(guī)范了學(xué)生學(xué)籍檔案的管理。

  2、控輟保學(xué)方面:

  跟蹤和通知學(xué)籍要變動的學(xué)生及時來辦理手續(xù),每月一次的學(xué)生變動摸底,時時掌握各年段各班的學(xué)生數(shù)目,有效地降低了輟學(xué)率。

  3、查課制度:

  充分利用學(xué)生班干部的作用,通過培訓(xùn)培養(yǎng)了一批為學(xué)校教務(wù)處服務(wù)的學(xué)生干部隊伍,他們認(rèn)真、公平地執(zhí)行查課制度,有效地防止了老師對有效的、科學(xué)的課程設(shè)置的破壞。

  4、評教制度

  利用新的評教軟件系統(tǒng),充分利用學(xué)生全員參與評教的形式,大大提高了老師的課堂教學(xué)有效性。

  5、課改方面:

  學(xué)校重視教師的外出培訓(xùn)工作,采取“走出去”的形式,成批地派出去到廈門蔡塘學(xué)校為期一周或幾天的學(xué)習(xí)參觀,并派出部分初中老師到泉州聚龍小鎮(zhèn)外國語學(xué)校參加公開教學(xué)周聽課學(xué)習(xí),回來把學(xué)來的經(jīng)驗用于課堂上,影響了周遭的.老師,大大地改善了課堂的活躍性。

  6、常規(guī)互檢:

  根據(jù)市局的精神,十月份順利通過了片區(qū)初中教學(xué)常規(guī)互檢工作。同時,進(jìn)一步規(guī)范了教學(xué)常規(guī)管理制度,為提高教學(xué)質(zhì)量保駕護(hù)航。 7。配合教科室開展好教學(xué)公開周活動。

  下學(xué)期工作思路:

  1、進(jìn)一步規(guī)范期中考試管理工作,利用不同備課組交換命題形式,保證教師之間的公平競爭。

  2、小片區(qū)管理方面:

 、艌(zhí)行市局精神,師資互派的落實以及一系列的服務(wù)措施一并跟隨。

  ⑵三校學(xué)科示范課的繼續(xù)輪流開展(語、數(shù)、英除外)以及學(xué)科競賽活動;⑶名師片區(qū)講座開展,為名師的發(fā)揮提供平臺。

  3、響應(yīng)市局課堂建模聯(lián)盟精神,探索課堂模式的改革,創(chuàng)新教學(xué),提高45分鐘的效率。

  4、結(jié)束初一教學(xué)點不方便的困擾,加強初中部的教學(xué)管理。

  5、重點重視初三畢業(yè)班工作,配合初中政教處做好初三的百日誓師大會以及初二會考的考前動員。

  6、做好初二會考,初三中考的考務(wù)工作。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)7

  本學(xué)期教務(wù)處在縣教育局及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,加強教學(xué)研究和教學(xué)管理,認(rèn)真研究縣教育局的有關(guān)文件精神,領(lǐng)會其實質(zhì),積極落實,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校工作計劃,加強教師隊伍建設(shè)和自身建設(shè),提高教師的自身素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和實踐能力,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,努力把學(xué)生培養(yǎng)成為具有創(chuàng)新能力、在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展的合格小學(xué)生,F(xiàn)將一學(xué)期的工作回顧如下:

  一、常規(guī)工作、規(guī)范有序

  教學(xué)是學(xué)校的中心任務(wù),是教師的基本工作,在復(fù)雜的教育教學(xué)過程中,必須有章可循、有矩可守。教學(xué)常規(guī)是教學(xué)工作正常開展的保證,它可以優(yōu)化教學(xué)秩序,創(chuàng)建統(tǒng)一、和諧、奮進(jìn)的教學(xué)環(huán)境,有效地提高教學(xué)質(zhì)量。為了規(guī)范完善我校教學(xué)管理工作,切實抓好教學(xué)常規(guī),使我校教學(xué)常規(guī)管理更加科學(xué)化,本學(xué)期在強化教學(xué)管理上主要做了以下工作:

  一)嚴(yán)厲要求,加強教學(xué)常規(guī)辦理

  教學(xué)常規(guī)是每位教師必須遵循的基本準(zhǔn)則,是衡量一位教師是否勝任教學(xué)工作的基本標(biāo)準(zhǔn)。教務(wù)處全面落實課程計劃,要求教師嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進(jìn)度、備課內(nèi)容上課,教師提前進(jìn)課堂,準(zhǔn)時下課,每天按時批改學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生,并嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間。

  二)求真務(wù)實,進(jìn)行教學(xué)常規(guī)檢查

  1、加強教學(xué)管理,完善規(guī)章制度,強化教學(xué)的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

  連續(xù)加強常規(guī)檢查,本學(xué)期教務(wù)處隨機(jī)抽查、集中檢查教師的'教案5次,并舉行記錄,對存在的問題舉行個別反饋。對學(xué)科測驗、作業(yè)批改施行掌控。周全相識教學(xué)情況,不定時檢查教師課堂教學(xué)情況,注重教學(xué)質(zhì)量的全過程監(jiān)控。組織各教研組定期與不定期檢查教學(xué)打算等。規(guī)范學(xué)生研究慣,通過開展書法競賽、作業(yè)檢查等方式舉行強化。

  2、加強學(xué)生作業(yè)檢查。本學(xué)期教務(wù)處共抽查作業(yè)4次。在檢查過程中發(fā)現(xiàn)低段的作業(yè)整齊、干凈、書寫認(rèn)真。

  3、加強教研組教研建設(shè)

  開學(xué)初教務(wù)處召開教研組長會議,落實任務(wù),明確職責(zé),并強調(diào)常規(guī)工作和重點工作內(nèi)容相結(jié)合。不定期召開各教研組長會,發(fā)揮教研組的力量,各教研組及時進(jìn)行評課,教研氣氛甚為濃厚,加大了教師相互之間聽課的力度。

  4、堅持期中、期末、單元考試檢查制度。

  為了提高教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控力度,我校組織了嚴(yán)厲的考試制度,要求語、數(shù)、藏文這三門課每個單位要對學(xué)生舉行檢測,每次檢測結(jié)束后,學(xué)校要求教師寫好成績闡發(fā)表。對教學(xué)中存在的問題舉行深入理會并及時舉行辦理。

  二、研究進(jìn)取,提高能力

  一)加強了教師的理論研究

  本學(xué)期,教務(wù)處鼓勵教師通過網(wǎng)絡(luò)資源,積極研究現(xiàn)代教育理論,使全校教師在研究中吸收、消化新的課改信息和教育理論,不僅使自己學(xué)到的現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)了自己的教育實踐,而且也讓教師在掌握現(xiàn)代教育手段同時,提高了自身的信息意識和運用現(xiàn)代技術(shù)的水平,確保了現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備利用率。

  二)加強師資隊伍建設(shè),努力建立一支科研型的教師隊伍 教務(wù)處堅持以集體備課—講課—研討的集體備課制度,扎實的開展教研活動。本學(xué)期,教務(wù)處組織教師開展集體備課4次,備課組長均作了詳細(xì)的記錄。在集體備課的整個研討過程,都能感受到老師認(rèn)真的工作態(tài)度,熱烈的研討氛圍。正因為有了老師們的努力與付出,本期的集體備課活動整體感覺活了很多,學(xué)生的表現(xiàn)也越來越精彩。

  三、繼續(xù)開展學(xué)科競賽活動,促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)水平提高

  1、積極組織學(xué)生參加各級各類競賽,本學(xué)期首要開展有漢語文、藏文的書法競賽,學(xué)生詩歌朗誦競賽等,競賽活動舉辦的非常勝利。小選手們積極介入,發(fā)揮自己的特長。通過這些競賽活動,開拓了學(xué)生的視野,豐富了學(xué)生的知識面,提高了學(xué)生的研究興趣,養(yǎng)成了學(xué)生的立異能力和實踐能力,活躍了學(xué)生研究糊口,增進(jìn)學(xué)生周全發(fā)展。

  2、加強教務(wù)處自身建設(shè)

  教務(wù)處定期召開會議,研究新的教學(xué)法規(guī)和學(xué)思想,提高自身的素養(yǎng)。嚴(yán)厲執(zhí)行學(xué)籍辦理制度,同時辦理好新學(xué)年學(xué)籍的收集、整理工作,準(zhǔn)備好相干教育教學(xué)材料。

  四、存在的不足及下學(xué)期努力的方向

  一學(xué)期來,教務(wù)處一直以抓教學(xué)質(zhì)量為核心,不斷提高各科成績?yōu)樽谥迹恍概ぷ,但也有不如意之處?/p>

  1、對教師的業(yè)務(wù)研究以及校本培訓(xùn)開展的不夠。

  2、個別教師的教案備的過于簡樸,脫離本班實際。并且有的教師在教學(xué)過程當(dāng)中存在“沒遇上教學(xué)進(jìn)度”的現(xiàn)象。

  3、作業(yè)批改時,打√和某不太規(guī)范,錯題考訂但批改的不及時,或沒有評語的現(xiàn)象。

  4、好多學(xué)生的作業(yè)書寫不整齊,太亂,說明教師平時強調(diào)不夠。

  5、聽課次數(shù)不夠,流于形式,沒有真正起到相互提高的作用。

  下學(xué)期努力的方向:

  1、加大教師的業(yè)務(wù)和校本培訓(xùn),相互聽課研討以及集體備課活動的形式提高教師的教育教學(xué)水平。

  2、教務(wù)處將連續(xù)加強教案的檢查,規(guī)范教案書寫。

  3、加大課堂教學(xué)的檢查力度,使學(xué)生在每一節(jié)課上都能學(xué)到應(yīng)學(xué)到的知識。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)8

  本學(xué)期教務(wù)、教研工作,得到全體教師的積極協(xié)作,處室工作人員求真務(wù)實、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),順利出色地完成了各項教學(xué)工作任務(wù)。為了在新時期新常態(tài)下更好開展工作,對本學(xué)期主要工作簡要總結(jié)如下:

  一、強化教學(xué)常規(guī)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量

  1、教務(wù)處加強了專業(yè)化系統(tǒng)管理,組織各專業(yè)組對學(xué)生進(jìn)行專業(yè)知識講座,進(jìn)行專業(yè)教育,使廣大學(xué)生比較清楚地了解了各自專業(yè)的特點、特長及目前就業(yè)情況、專業(yè)發(fā)展前景,極大地穩(wěn)定了學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒和調(diào)動了各專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

  2、狠抓了教學(xué)的過程管理,向過程要質(zhì)量。一是進(jìn)一步實行了對教師上課、輔導(dǎo)學(xué)生評價考核制度,學(xué)生通過教學(xué)日志對教師上課、輔導(dǎo)進(jìn)行過程記錄、過程反饋。學(xué)校定期對教師教學(xué)“滿意率”和學(xué)生“收獲率”進(jìn)行問卷測評。二是通過教學(xué)日志、教學(xué)檢查,經(jīng)常性了解教情、學(xué)情,及時反饋教學(xué)信息,及時解決教學(xué)中存在的問題。三是對教師教育教學(xué)實施有效監(jiān)控,定期檢查教案即對實施性計劃執(zhí)行情況,確保學(xué)校制定的實施性教學(xué)計劃落到實處,確保了學(xué)生課有所得。對于學(xué)情調(diào)查中學(xué)生意見大或?qū)W生聯(lián)名要求調(diào)換的教師,按照《量化考核》從嚴(yán)處理。對連續(xù)兩月以上學(xué)情調(diào)查中“滿意率”或“收獲率”低的予以通報,限期整改,并在教學(xué)質(zhì)量獎懲考核中予以兌現(xiàn)。四是教務(wù)處加大了教學(xué)檢查力度,堅持全面檢查與重點抽查相結(jié)合,做到節(jié)節(jié)有人查,時時有人管,不留管理空檔。五是對曠課、曠輔,上課、輔導(dǎo)遲到、早退、課內(nèi)接打手機(jī)、衣著不整、舉止失當(dāng)、不按要

  求上課、不嚴(yán)格執(zhí)行實施性計劃、上課隨意、組織管理松散等現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即公示,通報批評。

  3、教務(wù)處加強了專業(yè)化系統(tǒng)管理,組織各專業(yè)組對學(xué)生進(jìn)行專業(yè)知識講座,進(jìn)行專業(yè)教育,使廣大學(xué)生比較清楚地了解了各自專業(yè)的特點、特長及目前就業(yè)情況、專業(yè)發(fā)展前景,極大地穩(wěn)定了學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒和調(diào)動了各專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

  4、狠抓課堂教學(xué)管理,下功夫讓“課有所得”落到實處。本學(xué)期學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),中層領(lǐng)導(dǎo),教研組長,專業(yè)骨干教師組成九個實施性計劃編寫組,統(tǒng)一制定實施性教學(xué)計劃,確保了實施性教學(xué)計劃貼近學(xué)校實際,學(xué)生實際,人才市場需求和專業(yè)特點。通過適當(dāng)增減“計劃”內(nèi)容,降低難度,加強實用、實際、實在內(nèi)容的教學(xué),真正讓學(xué)生愿意學(xué)、學(xué)得懂,用得上。真正讓課堂活躍起來,生動起來,把學(xué)生注意力粘貼在課堂上,徹底杜絕學(xué)生上課玩手機(jī)和睡覺現(xiàn)象。盡力做到不放棄任何一個學(xué)生,使學(xué)生課有所得,日有所獲。

  5、改變考試方法,激勵學(xué)生上進(jìn)。一是教學(xué)檢測嚴(yán)肅、正規(guī)化,體現(xiàn)了出題、制卷保密;監(jiān)考、閱卷嚴(yán)密;統(tǒng)計分?jǐn)?shù)細(xì)致周密。使學(xué)生真正認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性。二是體育課檢測實行了考核制,達(dá)不到要求者進(jìn)行補考,一切從嚴(yán)要求,體現(xiàn)出求真務(wù)實的工作作風(fēng)。

  二、狠抓教研工作,努力提升教研層次

  本學(xué)期根據(jù)《旬陽縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校20xx—20xx年校本研修規(guī)劃》、《旬陽縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校20xx-2016年度校本研修計劃》學(xué)習(xí)要求,教師們將如何切實提高教學(xué)質(zhì)量作為研修重點,詳實制定個人研修計劃,扎實開展教育教學(xué)工作,深入教研教改研究,并在教學(xué)實踐中形成教研成果,并加大對成果的推廣運用,更好的服務(wù)指導(dǎo)教學(xué),

  通過努力,學(xué)校教科研工作和校本研修工作做到了有計劃、有步驟、有方向,有過程,有結(jié)果,教科研層得以不斷提升。

  一是專業(yè)部、教研組根據(jù)學(xué)期初計劃安排,精心組織了一系列教研活動,每次活動能夠做到主題集中,任務(wù)明確,措施扎實,責(zé)任落實,效果實在。

  二是加強了對各級教研課題研究和管理工作。本學(xué)期教務(wù)處、教研室組織專業(yè)部、教研組參與省級課題研究管理申報2項,市級課題申報1項,參與國家級優(yōu)秀論文評選1份,縣級教研成果推薦論文15篇,20xx縣級優(yōu)秀課題評選6個,由屈善斌老師主持的《工作過程導(dǎo)向教學(xué)模式在建筑施工技術(shù)課程中的應(yīng)用研究》和吳遠(yuǎn)明老師主持的《行動導(dǎo)向教學(xué)在“數(shù)控車工”課程中的應(yīng)用》兩個國家級西部課題已經(jīng)順利結(jié)題,縣級3個課題正在總結(jié)提煉成果,擬申請結(jié)題。課題研究、論文撰寫的常態(tài)交流,使得我校校本研修工作呈現(xiàn)出了百花齊放,精彩紛呈的良好局面。

  三是繼續(xù)實行四十歲以下教師優(yōu)質(zhì)課展示,本學(xué)期共有79人次參與優(yōu)質(zhì)課展示人數(shù),8人經(jīng)行公開課教學(xué),124人次參加聽評課活動,整個過程組織嚴(yán)密,聽評課有聲有色,教研活動質(zhì)量明顯提升。

  四是持續(xù)加強教學(xué)改革創(chuàng)新力度,重點落實四個“轉(zhuǎn)變”即備課由備知識技能向備情景備互動轉(zhuǎn)變,教會知識技能向教會方法轉(zhuǎn)變,課堂從講授中心向活動中心實踐中心轉(zhuǎn)變,以分?jǐn)?shù)高低質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)向能力素質(zhì)提高和以規(guī)范操作、敬業(yè)精神、互助合作為主的過程評價轉(zhuǎn)變。

  三、成功舉辦各種技能大賽,充分調(diào)動師生教與學(xué)的積極性。

  1、在陜西省20xx年中職學(xué)校學(xué)生技能大賽中我校再次碩果累累。

  36名學(xué)生代表安康市參加了5個專業(yè)大類13個項目比賽,經(jīng)過緊張激烈角逐,最終6名學(xué)生獲一等獎、7名學(xué)生獲二等獎、17名學(xué)生獲三等獎,3名教師獲優(yōu)秀指導(dǎo)教師榮譽稱號。其中建筑類項目取得重大突破,工程算量項目首次獲得全省一等獎,工程測量項目再次獲得一等獎;新參賽的電子產(chǎn)品裝配與測試項目獲得一等獎。

  國省市技能大賽是職業(yè)教育教學(xué)改革與創(chuàng)新的引擎,也是對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的檢閱,此次大賽優(yōu)異成績的獲得,再次充分展現(xiàn)了旬陽職中作為國家級中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校的'綜合辦學(xué)實力,同時對于打造旬陽職業(yè)技術(shù)教育品牌也有著十分重要的推動作用。

  此次大賽成績的取得,展現(xiàn)了我校辦學(xué)實力以及教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)的水平和能力,是我校參賽學(xué)生和訓(xùn)練教師共同努力的結(jié)果、是學(xué)校長期抓質(zhì)量提高,促內(nèi)涵發(fā)展的結(jié)果,我們向獲獎學(xué)生表示熱烈祝賀!向付出辛勤勞動的項目指導(dǎo)老師和相關(guān)處室、專業(yè)部的工作人員表示衷心感謝!

  2、成功組織學(xué)生經(jīng)典詩詞朗誦活動。在本次朗誦活動中學(xué)生的朗誦藝術(shù)水平,都在去年基礎(chǔ)上大大提升了一個新的層面;顒蛹訌娏藢W(xué)生熱愛祖國、熱愛學(xué)校,達(dá)到對學(xué)生進(jìn)行理想的人生觀教育的目的,同時鍛煉了學(xué)生的演演藝能力,提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  3、本學(xué)期我校有8名教師參加安康市教學(xué)能手評選活動,有7名教師榮獲了市教學(xué)能手榮譽稱號,再次展示了我校教師的教育教學(xué)、教研的實力。

  4、本學(xué)期我校教務(wù)處、教研室組織全體教師積極參與微課研究,絕大多數(shù)教師成功制作了微課視頻,教學(xué)方法學(xué)習(xí)與研討氣氛高漲。20xx年我校教師共有10人參加陜西省微課設(shè)計活動,其中4人二等獎,6人一等獎。

  四、總結(jié)成敗,謀求發(fā)展。

  在取得可喜的成績面前,我們也發(fā)現(xiàn)工作中存在著有待今后繼續(xù)努力改進(jìn)的一面:一是教學(xué)過程的管理仍比較粗放,細(xì)節(jié)斷鏈時有發(fā)生;二是仍有部分教師在新時期新常態(tài)的大前提下對職業(yè)教育理念缺乏深刻認(rèn)識,工作缺乏進(jìn)取心,不良教風(fēng)時有出現(xiàn);三是學(xué)生不學(xué)習(xí)的問題還沒徹底得到解決;四是實施性教學(xué)計劃缺乏細(xì)化、具體化,實用性欠強;五是面對職業(yè)學(xué)校招生難和中職學(xué)生不學(xué)習(xí)、難管理等客觀現(xiàn)實,我們少數(shù)教師鉆研教材深度不夠,教育教學(xué)方法簡單,學(xué)生真正掌握知識有限,以及其它種種客觀原因?qū)W生流失現(xiàn)象仍然存在。

  因此,今后我們必須保持清醒的頭腦,不斷加強時事政治和教育理論學(xué)習(xí),積極改進(jìn)工作方法,克難奮進(jìn),求實創(chuàng)新,強化凝聚力。團(tuán)結(jié)協(xié)作,振奮精神,全身心投入工作。始終牢記校訓(xùn),堅持“以就業(yè)為導(dǎo)向,以服務(wù)為宗旨,以能力為本位”的辦學(xué)宗旨,繼續(xù)“走內(nèi)涵發(fā)展”之路,努力實現(xiàn)創(chuàng)建國家職業(yè)教育名校的大目標(biāo)。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)9

  本學(xué)期,教務(wù)處在上級各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照研訓(xùn)中心教育、教學(xué)工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學(xué)工作的基本原則,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機(jī),全面推行精細(xì)化管理,加強教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,落實教學(xué)改革措施,抓好教學(xué)監(jiān)控,大面積提高了教育、教學(xué)質(zhì)量。具體做法如下:

  一、抓計劃——追求工作條理性

  一抓教務(wù)處工作計劃。開學(xué)初,教務(wù)處根據(jù)學(xué)校工作要點,制定學(xué)期教學(xué)工作目標(biāo)與計劃,為抓實教學(xué)過程管理,細(xì)化教學(xué)工作安排,教務(wù)處依據(jù)時間順序和輕重緩急編制教學(xué)工作月度計劃,確保各項教學(xué)工作有條不紊的順利開展。二抓教研組教研計劃,新學(xué)期教師上班的第一周教研活動時間,教務(wù)處組織各教研組長會,統(tǒng)一對教學(xué)研究活動的認(rèn)識,商談全學(xué)期教研活動的安排。本學(xué)期教研活動力求突出“內(nèi)容鮮活、主題突出、參與率高、效果顯著”,各教研組在此基礎(chǔ)上,制訂出教研活動計劃,較好的指導(dǎo)全學(xué)期教研活動的開展。

  二、抓常規(guī)——確保正常教學(xué)秩序

  管理出效益,本學(xué)期開學(xué)初的第一次教學(xué)工作例會,教務(wù)處組織全體教師學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)管理制度,并傳達(dá)本學(xué)期教務(wù)處工作計劃,使教師及時了解本學(xué)期工作安排。特別是開學(xué)初與學(xué)期中、學(xué)期末加大常規(guī)檢查力度,確保正常常規(guī)教學(xué)秩序。學(xué)校教師本學(xué)期外出參加教研、培訓(xùn)、進(jìn)修教學(xué)基本功競賽等活動頻繁,為防止出現(xiàn)教學(xué)空堂事故,教務(wù)處嚴(yán)把審批關(guān),堅持校領(lǐng)導(dǎo)審批,教務(wù)處下發(fā)代課票的原則,有效的防止了空堂現(xiàn)象的發(fā)生。教學(xué)常規(guī)檢查教務(wù)處常抓不懈。每月采用定時和不定時,抽查和全面檢查的方式,了解教師常規(guī)教學(xué)執(zhí)行情況。針對檢查中存在的不足,教務(wù)處通過全體教師會和教研活動反饋至學(xué)科教師,要求教師及時整改,努力規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理工作。

  三、抓教研——提高教師教學(xué)素養(yǎng)

  各教研組根據(jù)學(xué)期初制訂的教研計劃,嚴(yán)格組織實施教研活動;顒觾(nèi)容豐富詳實,有理論學(xué)習(xí),注重提高教師理論素養(yǎng);有教學(xué)實踐,努力提高教師課堂能力;有課改專項研究,關(guān)注教改熱點,更新教師教學(xué)理論。本學(xué)期語、數(shù)、英、科學(xué)、音體美教研組各開展13次教研活動,校內(nèi)研究課29節(jié);顒娱_展講究高效,學(xué)期初擬定教研活動行事歷下發(fā)給各辦公室,使教師們早做到心中有數(shù),以便充分作好準(zhǔn)備。例如開展“說、講、評”課活動時,提前發(fā)出通知,要求全體教師全員參與,但又分工明確,每個教師充分作好本次活動準(zhǔn)備工作。我校在抓教研的同時還抓課題的研究工作。本學(xué)期我校各教研組針對教師們平時教學(xué)中出現(xiàn)的困惑,開展小話題教學(xué)研究,做到不復(fù)雜,有實效。四、抓質(zhì)量——擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)影響。

  質(zhì)量是立校之本,本學(xué)期堅持按時召開教研組工作例會,反饋交流各年級組的教情與學(xué)情,分析現(xiàn)階段的教學(xué)質(zhì)量狀況,尋求解決問題的策略。學(xué)期中,召開教學(xué)總結(jié)會。一是總結(jié)學(xué)校前段時間教學(xué)工作現(xiàn)狀,引導(dǎo)教師樹立正確的教學(xué)質(zhì)量觀;二是從微觀角度分析學(xué)科質(zhì)量,指出教學(xué)中的得與失,提出具體的教學(xué)建議與改進(jìn)措施,為下階段的教學(xué)指明方向。教務(wù)處印發(fā)全縣成績統(tǒng)計供教師思考,利用問卷的.形式,組織教師為進(jìn)一步提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

  五、抓“校本”——彰顯辦學(xué)特色

  抓“校本”,本學(xué)期主要抓了教師的校本培訓(xùn)。校本培訓(xùn)工作,教務(wù)處圍繞學(xué)期初制訂的校本培訓(xùn)計劃,組織教師分別開展了教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),青年教師匯報課等一系列的活動。這些活動的開展,為教師的發(fā)展搭建了平臺,促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)水平的提高。

  存在問題及不足:

  1、我校教師的教學(xué)水平很不均勻,有些教師課堂教學(xué)水平不高,缺乏教科研、教改意識,不能很好的領(lǐng)會新課改的精神,在教學(xué)上只一味的追求書面考試分?jǐn)?shù),而忽視了對學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),這是制約學(xué)校發(fā)展的重要因素之一。

  2、有少數(shù)教師在落實教學(xué)常規(guī)方面有問題,有個別教師作業(yè)數(shù)量及形式不能達(dá)到要求。沒有創(chuàng)新,作業(yè)批改不及時不認(rèn)真。

  3、教務(wù)處規(guī)章制度有待于進(jìn)一步完善。

  4、生源素質(zhì)、學(xué)習(xí)水平及習(xí)慣千差萬別,怎樣促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展,也是教學(xué)工作亟待解決的大問題。

  下學(xué)期工作打算:

  1、繼續(xù)制定和完善各項規(guī)章制度,以制度管理人、約束人,全面推行精細(xì)化管理。全面實施素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,辦讓家長滿意、放心的學(xué)校。

  2、進(jìn)一步加大新課改的步伐,積極參加市、區(qū)組織的各項培訓(xùn),并認(rèn)真做好校本培訓(xùn),繼續(xù)進(jìn)行校本課程研究和開發(fā)。進(jìn)一步修改教職工考評細(xì)則,把廣大教師吸引到進(jìn)行新課程改革上來,吸引到全面培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)上來。

  3、繼續(xù)加大教學(xué)常規(guī)的落實,并進(jìn)一步加大違返教學(xué)常規(guī)的處罰力度。

  4、認(rèn)真做好對教師的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作,除繼續(xù)進(jìn)行大練通用基本功外,還要組織開展大練教學(xué)基本功活動。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)10

  本學(xué)期,學(xué)校教務(wù)處認(rèn)真落實學(xué)期初制定的工作計劃,不斷提高服務(wù)意識和創(chuàng)新意識,堅持以人為本,通過全體師生的努力,比較圓滿的完成了本學(xué)期的工作任務(wù),現(xiàn)將本學(xué)期的教學(xué)工作總結(jié)如下:

  一、重點工作

  1、狠抓教學(xué)常規(guī)管理不松懈

  繼續(xù)抓好教學(xué)五認(rèn)真工作,各教研組認(rèn)真組織本組教師開展相互聽課活動,并及時總結(jié)、共同提高。對教師的課堂教學(xué)情況,通過學(xué)生評教評學(xué)活動等多種形式,及時了解情況實施監(jiān)控,對教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,高度重視,認(rèn)真落實,及時糾正,保證了良好課程教學(xué)秩序的進(jìn)行。學(xué)校還按計劃定期對教師們的備課情況和學(xué)生作業(yè)批改情況進(jìn)行檢查,詳細(xì)記錄、認(rèn)真分析總結(jié),對工作做的細(xì)致的教師及時表揚,暴露出的問題及時糾正使教學(xué)秩序正常有序。

  加強對教研活動的管理。本學(xué)期,建立了教研組長例會制度,八個教研組兩周一次的教研活動有質(zhì)量,向示范性教研組建設(shè)前進(jìn)了一步。學(xué)期結(jié)束開展了星級教研組的評比,通過星級教研組的評比,進(jìn)一步規(guī)范了工作程序,明確了管理職責(zé),確保了教研活動的正常開展,有效地提高了教研組活動的實效性。

  本學(xué)期學(xué)校針對各年級學(xué)生的特點開展工作。繼續(xù)加強畢業(yè)班管理,通過召開畢業(yè)班教師會議,認(rèn)真分析各班學(xué)情,調(diào)動畢業(yè)班教師的聰明才智,共同謀求提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的方略;通過召開畢業(yè)班學(xué)生會議,強化日常行為規(guī)范和學(xué)習(xí)規(guī)范,加強復(fù)習(xí)方法的指導(dǎo);通過召開畢業(yè)班學(xué)生家長會議,使家長、學(xué)生、學(xué)校一道形成合力,為提高教育教學(xué)質(zhì)量共同努力。對于六年級學(xué)生,繼續(xù)通過晨會、班會和課堂多方位強化學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育,學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),利用課余時間開展培優(yōu)補差活動。

  本學(xué)期各類活動多,而考試除正常的`月考、期中、期末考試外,還有初三英語聽說測試、中考體育考試和初三兩次模擬考試以及初三中考等,教務(wù)室做到精心組織、認(rèn)真落實,確保各類考試順利進(jìn)行。

  2.以教學(xué)細(xì)節(jié)的六個方針,即備課要深,上課要實,作業(yè)要精,教學(xué)要活,手段多樣,評價多元為指導(dǎo),扎實開展教學(xué)活動

  我們繼續(xù)學(xué)習(xí)二期課改的基本理念、課程方案及學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),對新教材進(jìn)行系統(tǒng)化整理,構(gòu)建學(xué)科知識體系,提高教學(xué)效益。我們所有的教研組都在積極進(jìn)行思考和實踐,我們所有的組室都在積極地開展學(xué)科資料庫的建設(shè),自編或是收集整理與新教材配套的練習(xí)、課件及輔助的學(xué)習(xí)資料,其中語物理、化學(xué)等組室開展得較有特色;我們所有涉及中考學(xué)科的教研組都仔細(xì)地對考綱及中考命題動態(tài)進(jìn)行研究,有效地加強了教學(xué)與中考的對應(yīng)性。

  在日常的教學(xué)過程中,我們絕大多數(shù)的教師有很強的責(zé)任感,認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真批改作業(yè),耐心的回答學(xué)生的疑問。許多教師,尤其是初三教師充分利用課余時間抓緊學(xué)生,不計報酬、兢兢業(yè)業(yè),反映出教師良好的素質(zhì)。

  正是在全體教職員工的共同努力下,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量整體在高位運行。我們今年的中考取得了令人振奮的成績。在學(xué)科競賽中,我們有些學(xué)科取得了較重大的突破。

  3.積極迎接縣的教學(xué)督導(dǎo),反思及改善教學(xué)行為。

  (1)全體教師以縣教學(xué)督導(dǎo)為契機(jī)深化了對教育教學(xué)理念及我校辦學(xué)思想、辦學(xué)理念及我校發(fā)展基本策略的學(xué)習(xí),形成統(tǒng)一的思想,進(jìn)一步形成了我校在教育、教學(xué)工作的合力。

  (2)教務(wù)處以縣督導(dǎo)為契機(jī),進(jìn)一步深化了對基礎(chǔ)型課程、拓展型課程及研究型課程設(shè)置的梳理及思考。

  (3)各教研組為縣教學(xué)督導(dǎo)進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備,對近年來所做的工作做了系統(tǒng)的回顧和總結(jié),并對后期的工作進(jìn)行了深入了思考,為各個教研組教育教學(xué)總作的進(jìn)一步開展創(chuàng)設(shè)了良好的條件。

  (4)各個教研組以縣教學(xué)調(diào)研反饋為指導(dǎo),反思教學(xué)行為、改善教學(xué)行為。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)11

  無距不成方,無規(guī)不成圓。一個學(xué)校沒有行之有效的規(guī)章或制度,其的運作將是混亂無序的,那么其教育教學(xué)的效果也可想而知。反之,則可以規(guī)范教師的教育教學(xué)的思想和行為;可以幫助教師明確教育教學(xué)的方向和目標(biāo)。同時,也確實保證了學(xué)校教學(xué)、教研、教改等活動健康、有序、確實有效地開展。故而,我校在本學(xué)期的工作重點在于努力探索一系列符合我校實際的管理思想,也取得一定的成效。

  一、教學(xué)常規(guī)管理制度

  創(chuàng)造性的教學(xué)管理機(jī)制,促進(jìn)課改實驗工作健康發(fā)展,為教師的專業(yè)成長提供保障。因此本學(xué)期,我們對教師在教案設(shè)計、組織教學(xué)、教學(xué)研究、作業(yè)評改、學(xué)習(xí)與反思、計劃與總結(jié)、考核與評價等方面,都提出了具體的目標(biāo)和要求。

  1、教案設(shè)計。為追求“活而有效,活而高效”的課堂教學(xué)的目標(biāo),教案設(shè)計是關(guān)鍵,要求教師要寫詳案,既要體現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)、重點和難點,也要有具體的教學(xué)過程,包括教學(xué)步驟及師生活動的預(yù)設(shè),即情景設(shè)計和學(xué)習(xí)方式與教學(xué)方式的預(yù)設(shè)。另外,我們還倡導(dǎo)教師在教案中,能體現(xiàn)教學(xué)的設(shè)計理念、教材及學(xué)情的分析,教案后面還要有教后反思或再設(shè)計。教學(xué)設(shè)計的高要求,促進(jìn)教師對課堂反思的自覺行為,提高教師的教學(xué)水平,和教學(xué)的質(zhì)量。

  2、組織課堂教學(xué)。在教研工作中,課堂教學(xué)擔(dān)負(fù)著最多、最有實質(zhì)性的研究任務(wù)。本學(xué)期我們立足課堂,實實在在加強課堂教學(xué)研究,我們要求教師在課前要精心備好教案,更要求教師要悉心組織教學(xué),努力構(gòu)建“對話”的教學(xué)情景,使“溝通與合作”成為課堂學(xué)習(xí)最顯著的特點,要確實實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式和教師教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。并隨時根據(jù)學(xué)情和課堂環(huán)境調(diào)整教學(xué)步驟、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式。為了深入對課堂教學(xué)的研究,以有效組織教學(xué),我們還在第六周到第八周為期三周的時間里開展了一次題為“設(shè)計教學(xué)反思”的主題教研活動。通過一段時間的努力探索和研究,教師的專業(yè)水平和學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量有了提高,學(xué)生學(xué)習(xí)方式和教師教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變基本實現(xiàn)。

  3、教學(xué)研究。本學(xué)期,我努力創(chuàng)建“教研型校園”,即“學(xué)校是研究中心,教室是研究室,教師是研究者”,大力加強教育教學(xué)研究,強化校本教研,先后開展了豐富多彩的教研活動。有主題研究,有年段跨學(xué)科教研,有學(xué)科跨;顒,有課堂開放,有學(xué)習(xí)沙龍和個體互動等,這些教研活動極大程度地開辟出有效的學(xué)習(xí)和交流的時間,拓寬了教研的空間,加快了教師的專業(yè)的成長。

  4、學(xué)習(xí)與反思。有學(xué)習(xí)才有成長,有學(xué)習(xí)才有創(chuàng)新。為進(jìn)一步濃厚教師理論學(xué)習(xí)之風(fēng),促進(jìn)教師理論學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,提高理論學(xué)習(xí)效率。我們通過建章立制,以及教師校本培訓(xùn)檔案的建設(shè),推動全校教師的理論學(xué)習(xí)之風(fēng)的形成,做到時間上有保證、制度上有保障、過程中有落實。在開學(xué)前一周,我們認(rèn)真組織了教師對“五個專題”的學(xué)習(xí),讓全體教師明確當(dāng)前全縣新課程改革的最新動向的重點,而不至于迷失方向。

  第一在各種會議辟出專門的理論學(xué)習(xí)時間,由各部門負(fù)責(zé)制訂學(xué)習(xí)計劃,做到每次學(xué)習(xí)有主講人、有明確的主題,如校長辦公會和教師工作會由校長室負(fù)責(zé)、教研組長例會由教務(wù)處負(fù)責(zé)、德育例會由政治處負(fù)責(zé),年段會由年級組長負(fù)責(zé)、教研組例會由教研組長負(fù)責(zé)(具體內(nèi)容見各部門計劃)。

  第二,繼續(xù)強調(diào)教育教學(xué)作品的閱讀,以蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》和《賞識你的學(xué)生》作為閱讀的主體內(nèi)容,且要求做好學(xué)習(xí)記錄(或摘要或心得)。

  第三,通過學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告會、課改沙龍、專題研討會等形式,以活動為載體,切實落實《校本培訓(xùn)計劃》和《教育教學(xué)作品閱讀方案》中各項學(xué)習(xí)活動。教師個人要根據(jù)校本培訓(xùn)的相關(guān)要求,做好學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得、反思自己的教育教學(xué)。

  5、計劃與總結(jié)。計劃預(yù)先設(shè)計好活動的內(nèi)容,時間的安排,活動的形式和方法、重點和目標(biāo)等。它保證過程有序不亂,結(jié)果的有效不爛。因此我們要求教務(wù)處、教研組、年段組、備課組,乃至于每一次教研、學(xué)習(xí)、競賽等活動均要有計劃。而總結(jié)則是一種反思的形式,對活動的得失,成敗及時進(jìn)行分析并加以修正和完善,它可以幫助我們獲取經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),為下一階段的工作的開展奠定堅實基礎(chǔ)。故而我到學(xué)期末,無論是教務(wù)處、教研組,還是學(xué)科教師都要求撰寫學(xué)期工作總結(jié),促進(jìn)反思,加快成熟。

  6、考核與評價。不利的考核和評價,不僅不能推動工作的有效開展,更是難以實現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)。相反,積極的評價和考核,不僅能保證工作的成效,更重要的是它激起人的積極性,使人充滿自信,樹立良好的人格,健康成長。教師方面,我們出臺了“康美中學(xué)課堂教學(xué)評價表”,把學(xué)生的學(xué)習(xí)表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成效作為評價教師教學(xué)的重要內(nèi)容,引導(dǎo)教師在“主體參與,自主合作,活而有效”等幾個方面設(shè)計教學(xué)、規(guī)范教學(xué)行為。開展優(yōu)秀論文、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計以及行動研究實錄和教學(xué)手記匯編,同時給每個教師在電腦上建立一個個人文件夾,存放教師個人成長記錄材料,如,論文、總結(jié)、教學(xué)手記、典型案例、教學(xué)計劃、教學(xué)反思、行動敘事、學(xué)習(xí)心得等。并把以上內(nèi)容作為評價教師的主要依據(jù)。學(xué)生方面,積極推進(jìn)考試改革,多方位地評價學(xué)生的學(xué)習(xí),并及時進(jìn)行表彰,發(fā)揮考試的激勵作用。初步建立學(xué)生成長記錄袋,收集學(xué)生成長的各類作品,記錄學(xué)生成長的軌跡,展示學(xué)生成長與進(jìn)步,教師定期瀏覽,幫助改進(jìn),促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。

  二、建立了校本培訓(xùn)制度

  1、制定計劃,撰寫總結(jié)

  教師在學(xué)期初制定《自培計劃》,報經(jīng)學(xué)校審批,期末及時撰寫總結(jié)。

  2、參加校集體性活動

  教師每次參加校集體性活動必須及時完成《校本培訓(xùn)記錄》,并由教務(wù)處及時集中歸檔。

  3、自學(xué)記錄

  教師根據(jù)個人自培計劃,每星期要求學(xué)習(xí)12篇文章,并做好學(xué)習(xí)筆記。每學(xué)期末呈交教務(wù)處存檔。

  4、教育教學(xué)手記

  每位教師每星期要完成12則教育教學(xué)手記,每學(xué)期不少于20篇。

  5、聽課筆記

  教師互相聽課,每學(xué)期不少于20節(jié)。每次聽課須認(rèn)真做好聽課記錄和聽課評議及反思。

  6、公開課教學(xué)

  每位教師每學(xué)期至少要上一節(jié)公開課。凡承擔(dān)?鐚W(xué)科教研和校級以上(含校級)公開教學(xué)任務(wù)的教師,均須單呈交公開課教學(xué)的教案一份,并由教研組簽署評議意見。

  校本培訓(xùn)制度的制定和實施,較大程度地規(guī)范了教師的學(xué)習(xí)行為和思想。在一定程度加強學(xué)習(xí)的效果,提升了教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)的能力。同時,也促成了我!皩W(xué)習(xí)化校園”的建設(shè)。

  三、構(gòu)建以校為本的教研制度

  思想觀念是行動的先導(dǎo),更新教育觀念,是實施素質(zhì)教育的前提條件。幾年來,我校以校本培訓(xùn)作為主要載體和重要途徑,作到三個"不例外",大力推行"任務(wù)驅(qū)動型"的學(xué)習(xí)模式,努力構(gòu)建學(xué)習(xí)化校園,做到"研訓(xùn)結(jié)合、邊實驗邊培訓(xùn)、邊總結(jié)邊提高。開展行動研究,以"我與新課程同行"為活動載體的'系列活動:

 。1)落實校本培訓(xùn)計劃,定期組織新課程理論學(xué)習(xí)與學(xué)習(xí)交流活動。為進(jìn)一步濃厚教師理論學(xué)習(xí)之風(fēng),促進(jìn)教師理論學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,提高理論學(xué)習(xí)效率。我們將通過建章立制,以及教師校本培訓(xùn)檔案的建設(shè),推動全校教師的理論學(xué)習(xí)之風(fēng)的形成,力圖做到時間上有保證、制度上有保障、過程中有落實。

  本學(xué)期首先在各種會議辟出專門的理論學(xué)習(xí)時間,由各部門負(fù)責(zé)制訂學(xué)習(xí)計劃,做到每次學(xué)習(xí)有主講人、有明確的主題,如校長辦公會和教師工作會由校長室負(fù)責(zé)、教研組長例會由教務(wù)處負(fù)責(zé)、德育例會由政治處負(fù)責(zé),年段會由年級組長負(fù)責(zé)、教研組例會由教研組長負(fù)責(zé)(具體內(nèi)容見各部門計劃)。其次,繼續(xù)強調(diào)教育教學(xué)文著及教育教學(xué)理論的閱讀,以蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、《賞識你的學(xué)生》及《關(guān)于教學(xué)設(shè)計的若干思考》等作為閱讀的主體內(nèi)容,且要求教師做好學(xué)習(xí)記錄(或摘要或心得)。第三,通過學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告會、課改沙龍、專題研討會等形式,以活動為載體,切實落實《校本培訓(xùn)計劃》和《教育教學(xué)作品閱讀方案》中各項學(xué)習(xí)活動。今天,教師自覺學(xué)習(xí)新課程理論已在我校蔚然成風(fēng)。

 。2)加強集體備課,每周開展一次集體備課,增強備課質(zhì)量觀,真正樹立"為了每一位學(xué)生的發(fā)展"的價值取向和以課程改革新理念為出發(fā)點的備課觀。我們要求每一個備課組必須在學(xué)期初制訂完整可行的活動計劃。倡導(dǎo)備課的協(xié)作互補,群策群力,發(fā)揮每一位教師的個性特長,在彼此互助、合作中提高教師的教學(xué)素質(zhì)和能力,從而保證了教學(xué)質(zhì)量。

 。3)新課程改革最終還是落實到課堂上,加強學(xué)科間的交流與合作。我校幾年來一如既往地推行跨學(xué)科聽課和課堂研討周活動。通過這種活動,不同學(xué)科間的知識得到整合,彼此互相滲透,讓教師在互動過程中彼此獲取啟發(fā),在"發(fā)現(xiàn)問題——分析問題——解決問題"的探究思考矛盾和困惑,這樣,聽課教師之間,聽課教師與開課教師之間,共同探討,互幫互助,教師的教學(xué)水平明顯提高。

 。4)全面推行"教育教學(xué)隨筆"的寫作,完善課改反思撰寫,并形成制度,常抓不懈,不斷濃厚新課程改革氛圍。

  課程改革實驗教師每周至少要寫撰教育教學(xué)隨筆一篇以上。每學(xué)期教務(wù)處在期中考前后兩次進(jìn)行全校教育教學(xué)隨筆及教學(xué)常規(guī)大檢查,并于期末將優(yōu)秀教育教學(xué)隨筆匯編成冊,同時推薦給《東山教育》編輯部。教師能夠根據(jù)校本培訓(xùn)的相關(guān)要求,做好自學(xué)筆記、教育教學(xué)手記的撰寫,撰寫教育教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)或論文。

  (5)定期開展課改沙龍活動和課改專題活動。

  每學(xué)期學(xué)校均開展二次課改沙龍。年段長和教研組長輪流主持,教師敞開心扉,將教學(xué)中的成功喜悅與教師們共享,同時探討和解決實驗中出現(xiàn)的問題,群策群力,教師的業(yè)務(wù)質(zhì)量和專業(yè)水平得到共同提高。另外,我校還定期開展形式多樣的課改專題活動。如,"教學(xué)實際與課堂教學(xué)"探思如何實現(xiàn)有效教學(xué),又如"課程資源的開發(fā)與利用",努力營造健康鮮活的教學(xué)和學(xué)習(xí)環(huán)境,開辟創(chuàng)造性的教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式等等。

 。6)加強年段、教研組建設(shè)和管理每學(xué)期年段、教研組以新課標(biāo)、新教材、新教法作為研究重點,開展層次不同、形式多樣的課改實驗活動。如理論學(xué)習(xí)、公開課研討、課改沙龍、跨學(xué)科交流等,學(xué)校依靠年段、教研組深入開展新課程改革,取得良好效果。

  四、初步建立新的評價體系和行之有效的監(jiān)督機(jī)制

  1、繼續(xù)推行《教師業(yè)務(wù)成長記錄簿》的管理辦法,健全教師業(yè)務(wù)檔案建設(shè),擬舉行兩次業(yè)務(wù)檢查,作為教師業(yè)務(wù)考核的依據(jù)。對教師評價采用領(lǐng)導(dǎo)評,教師互評,學(xué)生評和家長評的多元評價機(jī)制促進(jìn)即使課程研究向縱深方向發(fā)展。

  2、每學(xué)期我校在期末考后對一些在班級管理、紀(jì)律遵守、學(xué)習(xí)成績等各方面取得進(jìn)步的同學(xué)進(jìn)行表彰,同時還以校長的名義向這些獲得表彰的同學(xué)的家長發(fā)出賀信。對學(xué)生的評價更加靈活,更加關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,我們采用了教師評價、家長評價、學(xué)生互評與學(xué)生自評等多種評價方法,在評價的面上,我們也放得更廣更多關(guān)注的是學(xué)生成長"全程"發(fā)展情況。為此我們正在思考為學(xué)生建立了《學(xué)生成長記錄袋》,進(jìn)一步探索操作性較強的記錄袋評估辦法,發(fā)揮《學(xué)生成長記錄袋》在新型評價中的作用,為迎接新型評價做好充分的材料準(zhǔn)備。

  五、取得的成果本學(xué)期我校教師在教研教學(xué)方面成長相當(dāng)快

  取得一些顯著的成績,先后有何文國、張敏坤、潘艷華等老師有論文發(fā)表于《東山教育》;沈云生老師的一篇論文在第六界東山教育論壇中獲得2等獎;張陽平、潘艷華、黃國川、許榮平、林輝瓊等幾位老師的論文匯編于20xx年東山縣中學(xué)校本教研《行動研究論文集》;林輝瓊、沈云生、何文國等老師的在縣教案設(shè)計中也獲得優(yōu)秀的成績;在20xx20xx學(xué)年縣舉行的新華杯數(shù)學(xué)競賽和八斗杯作文比賽中,我校同樣取得不斐的成績,特別是張陽平、黃國川和林阮福三位老師指導(dǎo)的班級還獲得優(yōu)秀集體;期末我們還把教師的優(yōu)秀的教學(xué)設(shè)計、論文、總結(jié)、手記等學(xué)期末總結(jié)性材料進(jìn)行匯編。以上取得的成績均是我校教師在積極參加新課程改革實驗過程中,一步步成長的足跡,也是全校師生共同努力的成果。

  另外,教務(wù)處在其他方面的工作也做了很大的努力。如組織學(xué)生入學(xué)、安排學(xué)期工作、組織期中和期末考試、做好學(xué)生數(shù)的鞏固跟蹤等?傊緦W(xué)期在學(xué)校支持和配合下,經(jīng)教務(wù)處和全體教師的共同努力,學(xué)校教育教學(xué)工作算是拉開了一個較為健康的局面,教務(wù)管理工作也不斷走向更規(guī)范、更有力。當(dāng)然,因為教務(wù)處工作經(jīng)驗的不足以及個人能力和素質(zhì)局限,在很多方面的工作還有待于繼續(xù)努力探索。特別要說的是本學(xué)期,我校流生情況特別嚴(yán)重,全校所有12個班級中,只有七年級(2)班鞏固率完成100%。這在自去年全縣進(jìn)行“控輟”課題研究以來,是一個值得我們思考的問題,也是我們后期工作中應(yīng)該特別關(guān)注的問題。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)12

  本學(xué)期教務(wù)處在教育局及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下,以“讓學(xué)生快樂地學(xué),讓老師幸福地教”為愿景,以學(xué)校的“創(chuàng)意教育”為特色,以深化轉(zhuǎn)型為主線,努力打造緊張加愉悅的七中課堂,牢固樹立質(zhì)量意識,以科學(xué)發(fā)展觀抓教學(xué),努力造就一支優(yōu)秀的教師隊伍,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)課程改革有序有效發(fā)展。現(xiàn)將本學(xué)期的有關(guān)工作作如下總結(jié):

  一、做好教學(xué)常規(guī)工作

  1、期初教務(wù)處在課程安排上,嚴(yán)格按照教育部門的文件精神,加強課程管理。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,開齊開足規(guī)定課程。進(jìn)一步規(guī)范小學(xué)科和各類活動課。每周定期、定時、定地點的開展教研活動,進(jìn)一步提高小學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量;維護(hù)課表的嚴(yán)肅性,嚴(yán)禁隨意調(diào)課,嚴(yán)禁曠課、上課遲到、隨意進(jìn)出教室、上課接打手機(jī)等影響教學(xué)秩序的不良現(xiàn)象發(fā)生,禁止考試科目擠占非考試課時;教師外出學(xué)習(xí)必須自行安排好課務(wù),并報教務(wù)處備查,教師病事假在履行請假手續(xù)后,由教務(wù)處安排調(diào)代課。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行省“五嚴(yán)規(guī)定”和蘇州市“三項規(guī)定”。做好體育大課間活動方案設(shè)計,并按照該方案開展大課間活動,我校的課外活動根據(jù)每天體育鍛煉1小時的標(biāo)準(zhǔn)先安排好體育活動,各年級安排了豐富多彩的社團(tuán)活動,如:湖畔文學(xué)社、義工社、籃球俱樂部、田徑社、自行車俱樂部、七中講壇等10個社團(tuán);顒佣c定人,有效、有針對性。

  3、組織各類活動,展現(xiàn)學(xué)生風(fēng)采。本學(xué)期,教務(wù)處組織了各類豐富多彩的校園活動和各類比賽,如:“中學(xué)生與社會”寫作比賽、迎國慶朗誦比賽、三話比賽、校運動會、文化藝術(shù)節(jié)、英語口語比賽等;顒拥拈_展,豐富了學(xué)生的生活、培養(yǎng)了學(xué)生行為習(xí)慣、發(fā)展了學(xué)生的才智、增強了學(xué)生努力提高自我的積極性。促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  4、加強起始年級的教育、教學(xué)工作。為更好地銜接小學(xué)與初一的教學(xué)工作,保證學(xué)生能盡快適應(yīng)初中生活,教務(wù)處在學(xué)期初狠抓初一學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,如:重視課前預(yù)習(xí)、做好課堂筆記、課后及時復(fù)習(xí)、認(rèn)真完成作業(yè)等。保證學(xué)生能盡快適應(yīng)初中生活。

  二、強化教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)質(zhì)量

  1、積極落實教學(xué)“六認(rèn)真”努力提高教學(xué)質(zhì)量。我們制定了七都中學(xué)教師“教學(xué)六認(rèn)真”考核辦法,本學(xué)期我們教務(wù)處協(xié)同教研組長、行政人員分別在期中、期末對全校教師的.“教學(xué)六認(rèn)真”進(jìn)行檢查、考核并及時反饋整改建議。為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),制定了“七都中學(xué)有效作業(yè)設(shè)計”基本要求和考核細(xì)則,備課組進(jìn)行任務(wù)分工、審核并要求發(fā)送到各備課組郵箱,建立各科年級題庫。并不定期組織學(xué)生開展問卷調(diào)查,了解學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),根據(jù)學(xué)生反饋的情況,改進(jìn)教師的教學(xué)行為,優(yōu)化作業(yè)質(zhì)量。

  2、定期開展期中、期中考試質(zhì)量分析會。本學(xué)期,教務(wù)處組織在期中、期末考試后召開質(zhì)量分析會,對考試情況進(jìn)行進(jìn)一步的分析,也對下一步的教學(xué)工作進(jìn)行部署,通過分析會,督促老師認(rèn)真剖析和總結(jié),完善教學(xué)方法,彌補不足,縮小差距。

  3、以加大教學(xué)考核力度為根本,以提升教師隊伍素質(zhì)為動力,繼續(xù)推進(jìn)教學(xué)改革的進(jìn)程,促進(jìn)教學(xué)工作全面提高。本學(xué)年學(xué)校對教師績效考核細(xì)則進(jìn)行微調(diào),以考核細(xì)則為依據(jù),教務(wù)處加強教學(xué)常規(guī)檢查,嚴(yán)格要求教師堅持按課表上課,上課期間不準(zhǔn)隨意離開課堂,不準(zhǔn)任意拖堂,不準(zhǔn)隨意調(diào)換課,嚴(yán)明課堂紀(jì)律,杜絕上課遲到、擅自提前下課和不帶教案上課的等情況。通過行政人員巡課記錄對每一位教師進(jìn)行全面考核,保證教學(xué)工作的順利開展,收到較好的效果,并把考核結(jié)果認(rèn)真記錄,作為評聘教師的主要依據(jù)。

  4、在部分學(xué)科中,要求采用集體備課形式,做到教案統(tǒng)一、重難點統(tǒng)一、步驟統(tǒng)一、作業(yè)統(tǒng)一,為下一階段全校教學(xué)教研提供有益的參考。深化課堂督查機(jī)制。學(xué)校校級和中層增加“推門聽課”的力度,擴(kuò)大聽課的面,并做到督查和指導(dǎo)結(jié)合,聽課后必須做好兩項工作:一是和被聽教師交流,指出改進(jìn)意見;二是完成課堂教學(xué)評價表作為教師業(yè)務(wù)檔案材料,為考核提供依據(jù)。想方設(shè)法提高教學(xué)成績以及效率。本學(xué)期我校對教研組、備課組進(jìn)行統(tǒng)籌安排、科學(xué)規(guī)劃,要求組織好每次教研活動,做到主體明確、內(nèi)容充實、反思及時。

  5、嚴(yán)格考風(fēng)考紀(jì)管理。嚴(yán)格考務(wù)工作,建立完善的考紀(jì)考風(fēng)規(guī)范。嚴(yán)格按中考要求組織考務(wù)工作,精心組織了各年級的期中、期末考試,杜絕作弊現(xiàn)象,做到零差錯。每次考試都認(rèn)真做好了質(zhì)量分析工作。及時對成績進(jìn)行匯總、分析,對考試中出現(xiàn)的共性的問題,及時和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行溝通、交流,真正做到查缺補漏,為下一階段教學(xué)提供依據(jù)和參考。

  總之,教務(wù)處工作要細(xì)致再細(xì)致,要強化服務(wù)意識,堅持以人為本,相信教師、尊重教師、服務(wù)教師,雖然本學(xué)期完成了學(xué)校及上級部門布置的各項任務(wù),但不足之處還有很多,在將來的工作中,我們將進(jìn)一步變革管理理念,學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗,創(chuàng)新工作方法,銳意進(jìn)取,我們將不斷學(xué)習(xí),竭盡全力做好各項工作,把教務(wù)處建成學(xué)校教師教學(xué)工作的堅強后盾。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)13

  根據(jù)學(xué)院教學(xué)工作計劃安排,教務(wù)處于本學(xué)期10月31日至11月11日(第十、十一周)開展了為期兩周的期中教學(xué)檢查工作。10月31日,教務(wù)處下發(fā)“關(guān)于開展期中教學(xué)檢查的通知”文件,強調(diào)了教學(xué)檢查工作的重要意義,規(guī)定了教學(xué)檢查的方式和檢查重點。在接下來的兩周里,我校各教學(xué)院重點圍繞專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè),教學(xué)平臺建設(shè)等重點進(jìn)行了認(rèn)真的自查;同時教務(wù)處對于全校各學(xué)院教學(xué)秩序、教學(xué)質(zhì)量、以及全校實驗室、各多媒體教室、語音室、校內(nèi)實訓(xùn)中心等的正常運行、有效維護(hù)和安全管理進(jìn)行了全面細(xì)致的抽查和走訪。

  現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下:

  一、基本情況

  各教學(xué)系對期中教學(xué)檢查工作高度重視,領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,廣大教師積極參與,把期中教學(xué)檢查工作當(dāng)作大事來抓。制定了本系的實施方案,對期中教學(xué)檢查工作做到計劃具體、分工明確、檢查到位、總結(jié)詳實。

  教學(xué)及教學(xué)管理方面的材料整理歸檔基本趨于規(guī)范,均能按照教學(xué)管理要求將各類教學(xué)文件、教學(xué)資料整理歸檔。在本學(xué)期教學(xué)管理方面都在不斷探索適合本系情況的管理方法和方式,做了大量工作,在原有的基礎(chǔ)上不斷進(jìn)步并取得了較好的效果。

  二、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)與教材建設(shè)

  (一)優(yōu)點

  在常規(guī)教學(xué)工作中,各系對專業(yè)、課程建設(shè)工作都十分重視,分別制訂了相關(guān)的政策和措施予以支持和推動,廣大教師工作熱情高,專業(yè)建設(shè)及課程建設(shè)取得一定成效。主要表現(xiàn)為:

  1.大多數(shù)老師能主動學(xué)習(xí)上級部門有關(guān)文件精神,對本科教學(xué)培養(yǎng)方案的理解深入,并積極的把自己的教學(xué)特色融入到專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)中。例如我校工程實訓(xùn)中心正在積極的進(jìn)行鑄工、車工、銑工、刨工等工程專業(yè)實驗訓(xùn)練課的教材的整理和完善,保證校內(nèi)實訓(xùn)課程的規(guī)范實施和高效教學(xué)。

  2.越來越多的老師參與到專業(yè)建設(shè)和精品課程建設(shè)中來,例如我校化學(xué)工程與工藝專業(yè)和過程裝備與控制專業(yè)積極的落實卓越工程師教育培養(yǎng),將特色專業(yè)培養(yǎng)與生產(chǎn)實踐相結(jié)合,力爭培養(yǎng)出市場和社會認(rèn)可的優(yōu)秀專業(yè)工程師人才。

  3.很多老師就課程建設(shè)和專業(yè)存在的問題提出了很好的建議。

  例如化工與材料工程學(xué)院的油氣儲運工程專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計可以有效的與機(jī)電學(xué)院的工業(yè)工程,過程裝備與控制等相互合作,實現(xiàn)畢業(yè)論文的整體創(chuàng)新和質(zhì)量的進(jìn)一步提高,同時從根本上提高學(xué)生的綜合素質(zhì),理論水平及運用知識解決復(fù)雜問題的能力。

  (二)存在的問題或建議:

  通過座談,學(xué)習(xí)了解到制約各系專業(yè)、課程建設(shè)的因素有所不同,但其中經(jīng)費緊張、教學(xué)資源不足、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)協(xié)助等是比較一致的問題;另外還有教學(xué)團(tuán)隊的組建問題、教師教學(xué)工作量過大精力不足問題、教師積極性不高等問題。

  希望各系在今后的工作中高度重視,精心組織,發(fā)動全體教師,發(fā)揮集體智慧,為加強學(xué)院的專業(yè)、課程建設(shè)工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  三、師資隊伍建設(shè)既年輕教師培養(yǎng)

  本次調(diào)查主要采用教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)到各院系實地走訪和座談的形式。

  (一)基本情況

  從查看資料的情況看,各系都比較重視師資隊伍建設(shè)和年輕教師培養(yǎng)工作,都制定了師資隊伍建設(shè)及年輕教師培養(yǎng)規(guī)劃。多數(shù)院系都針對青年教師制訂了培養(yǎng)方案,通過聽課、評課等形式,在師德建設(shè)、教學(xué)常規(guī)、教育科研等方面對青年教師進(jìn)行全面指導(dǎo)和培養(yǎng),促進(jìn)了青年教師的成長。通過實地考察了解到年輕教師都能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)的帶領(lǐng)學(xué)生到各廠和公司進(jìn)行實習(xí)和觀摩,并且在實地的學(xué)習(xí)中,師生共同得到了很大提高,實現(xiàn)了教學(xué)與實踐的有機(jī)結(jié)合。

  從檢查和座談中我們也發(fā)現(xiàn),有個別系對青年教師的培養(yǎng)工作只是流于形式,沒有真正做穩(wěn)做實。有的系都把新來的教師安排在辦公室或團(tuán)總支工作,過多的事務(wù)性工作影響了業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí)與提高。還有的的系在指導(dǎo)青年教師方面只注重上課能力的培養(yǎng)。我們認(rèn)為對青年教師的指導(dǎo)應(yīng)是全方位的,包括一言一行對青年教師施以積極的影響,讓他們盡快的站穩(wěn)講臺只是能力培養(yǎng)的一部分,更重要的是以自身的行為影響青年教師,培養(yǎng)青年教師的敬業(yè)態(tài)度。

  (二)建議:

  1.希望各系對青年教師的培養(yǎng)在培養(yǎng)時間上應(yīng)統(tǒng)一,培養(yǎng)時間至少三年,扶上馬送一程。

  2.希望各系對新進(jìn)教師能給予較寬松的時間和精力進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提高,而不是壓上其他工作擔(dān)子。始終把對青年教師敬業(yè)態(tài)度的培養(yǎng)應(yīng)列為第一位的。

  四、實驗實訓(xùn)等工作方面

  (一)取得的成績

  從檢查情況來看,總體上實踐教學(xué)管理工作水平有了較大的提高,具體表現(xiàn)在以下幾方面:

  1.重視實驗實訓(xùn)教學(xué)工作。我,F(xiàn)已做到現(xiàn)有條件情況下,克服困難,安排好實驗實訓(xùn)教學(xué),盡最大努力保證實驗實訓(xùn)課的開出率,同時加強了實驗實訓(xùn)的過程管理,最大限度的保證實驗教學(xué)質(zhì)量。

  2.重視學(xué)生實習(xí)工作,能夠按照學(xué)院要求,采取機(jī)動靈活、形式多樣的形式安排學(xué)生實習(xí),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),安全教育關(guān),不斷規(guī)范實習(xí)工作。有些院系克服資金不足、人手不夠等困難,盡最大努力組織學(xué)生集中實習(xí),實習(xí)工作過程嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,扎實有效。

  3.多數(shù)院系能夠嚴(yán)格按照實驗教學(xué)計劃組織實驗實訓(xùn)教學(xué),實驗實習(xí)訓(xùn)練項目開出符合大綱要求。能夠針對目前學(xué)生人數(shù)多,儀器設(shè)備條件有限的情況,積極采取措施,盡量多的給學(xué)生提供實驗實訓(xùn)的機(jī)會。

  4.注意加強對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)能力訓(xùn)練,專業(yè)學(xué)生能夠有機(jī)會參與各種資格證認(rèn)定考試,例如會計資格證考試,工程師資格證考試等等。

  5.重視工學(xué)結(jié)合,校企合作進(jìn)一步深化。目前,我校除少數(shù)幾個新建立專業(yè)例如資源循環(huán)科學(xué)與工程等,各系均與吉林市內(nèi)各大國企、民企、事業(yè)單位建立的長久的合作關(guān)系,為學(xué)生的實踐學(xué)習(xí)的可持續(xù)發(fā)展和學(xué)校校外實習(xí)工作的'切實執(zhí)行奠定了扎實的基礎(chǔ)。

  (二)存在的問題:

  通過檢查也發(fā)現(xiàn)了一些存在的實際問題,具體是:

  個別系存在實驗實習(xí)的安排和具體實施缺乏整體的管理和督導(dǎo),實習(xí)工作還不夠細(xì)致,學(xué)生出校組織和秩序有待加強,實驗實習(xí)訓(xùn)練指導(dǎo)教材質(zhì)量不高,這在一定程度上影響了實驗實訓(xùn)的效果和質(zhì)量,應(yīng)進(jìn)一步完善細(xì)化。

  校外實習(xí)基地總體數(shù)量少及受到各個實習(xí)基地管理和生產(chǎn)條件限制,直接影響實習(xí)工作的正常開展和實習(xí)工作質(zhì)量的提高。

  五、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)方面

  (一)基本情況

  各系都制訂了行之有效的管理措施,充分發(fā)揮系督導(dǎo)組的作用,促進(jìn)教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。為了更加客觀、準(zhǔn)確的了解教師上課等情況,在期中教學(xué)檢查期間,教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)走訪、座談會的形式和突擊抽查的形式,廣泛了解了學(xué)生出席情況、課堂秩序、教學(xué)質(zhì)量等情況。從抽查的情況了解到,本學(xué)期各系都嚴(yán)格了考勤制度,加大了對學(xué)生的考勤力度。各系舉行了一系列活動,如有的系開展了“教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)”活動,圍繞這項活動,制訂了教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)實施方案,實行了學(xué)風(fēng)建設(shè)考核評價制度及輔導(dǎo)員聽課制度,加強對學(xué)生的監(jiān)管力度。

  (二)不足

  有的系某些制度很好,但落實的效果不理想,個別班級存在部分學(xué)生曠課現(xiàn)象、由于管理力度不夠,計算機(jī)課上存在學(xué)生上機(jī)不專心學(xué)習(xí)、上網(wǎng)玩游戲現(xiàn)象。

  希望各系在今后的工作中,根據(jù)檢查中存在的問題,制訂切實有效的整改措施,進(jìn)一步加強管理,提高管理水平,使我院的教學(xué)工作能夠適應(yīng)創(chuàng)建工作的要求,再上新臺階。

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)14

  一學(xué)期即將結(jié)束,在上級主管部門的指導(dǎo)下,在校領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的大力支持下,在各部門的共同配合下,以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo)方針,緊緊圍繞學(xué)校教學(xué)工作這個中心,做了一些應(yīng)該做的工作,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、指導(dǎo)思想

  以素質(zhì)教育為中心,依據(jù)課程改革要求,嚴(yán)格執(zhí)行"新課程標(biāo)準(zhǔn)",順應(yīng)時代的發(fā)展,更新觀念,使我校的教育教學(xué)成績更上一個臺階。工作總結(jié)m.zpzls.

  二、工作思路

  在充分總結(jié)近幾年工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上,切合學(xué)校實際,注重常規(guī)工作扎實開展,堅持把提高教學(xué)質(zhì)量放在重要位置,不斷加大我校的教學(xué)教研能力,大力開展網(wǎng)絡(luò)教研。

  三、工作措施

  (一)及時完成"兩務(wù)"工作,保證學(xué)校教學(xué)工作正常運行

  一)首先是安排"課務(wù)"工作。組織起始年級班主任,公平合理的進(jìn)行分班,使新入學(xué)學(xué)生能按時到新的班級上課。并且協(xié)助年級組對八年級一班學(xué)生進(jìn)行新的調(diào)整分劃,做好安撫工作。一方面在開學(xué)前幾天待學(xué)校人事確定以后,把9個年級,28個班級和近八十位老師的課程全部排出來,這是保證開學(xué)工作正常進(jìn)行的前提。另一方面則是盡可能安排好平時經(jīng)常性的調(diào)課。

  二)是組織"考務(wù)"工作。按照《xxxx市xx中學(xué)樣內(nèi)考試辦法》實施校內(nèi)考試,組織了期中和期末考試,及時進(jìn)行周密的安排,從考場編排到監(jiān)考安排,到組織年級組組改卷、登分及文印室登記和成績統(tǒng)計等,這是加強終端教學(xué)管理的重要手段。

 。ǘ┡ν苿樱⑽屙椊ㄔO(shè)",加強教研、教學(xué)管理的制度化

  一)首先是推動教研組建設(shè),促進(jìn)教研活動經(jīng)常化。這項工作是協(xié)同教研組,以"教研組群體創(chuàng)優(yōu)"活動為載體進(jìn)行,分別在8月30日、9月4日、10月9日、12月18日召開教研組長會議,對計劃的討論制定到實施,進(jìn)行指導(dǎo)和要求,并對專項研討活動進(jìn)行詳細(xì)安排,由主管副校長親自對課題的'研究進(jìn)行組長培訓(xùn),及時對階段工作進(jìn)行總結(jié)。并在10月16日安排全體行政領(lǐng)導(dǎo)下各組進(jìn)行教研調(diào)研,關(guān)鍵是推動各組教研風(fēng)氣的形成,以教研來促教學(xué)。以課堂為陣地以公開課的開設(shè)及評課、說課及外出教研等活動方式,提高了教學(xué)質(zhì)量。通過這項活動,形成了"環(huán)境幽靜、關(guān)系和睦、真誠研討,共同提高"的良好風(fēng)氣。本學(xué)期進(jìn)行了全校行的聽課月公開教學(xué)活動,各組共推薦8名青年教師和新到崗參加了好課聯(lián)評中的做客活動,取得了良好的效果。

  二)其次是仍然督促各教研組加強集體備課工作力度,特別是提倡以網(wǎng)絡(luò)教研形式為主要手段的集體研討,開展了豐富多彩的集體備課活動。本學(xué)期八年級語文、九年級化學(xué)、英語組的各備課小組備課活動開展的質(zhì)量比較高。而且搞得很有成效。

  三)加強了教師隊伍建設(shè),促成新教師的成長。一方面,我們通過以老帶新,以新促老,全面推動我校課改工作的健康發(fā)展,從備課、寫教案到上課、聽課、復(fù)習(xí)、考試,作業(yè)等全過程的跟學(xué)指導(dǎo),使新教師少走彎路,幫助他們盡早勝任角色。另一方面,加大集體備課的力度,并使部分年輕教師承擔(dān)公開教學(xué)任務(wù),通過此活動,使新老師得到了鍛煉,強化了基本功意識,促成了年輕老師的成長。

  四)推進(jìn)了網(wǎng)絡(luò)教研工作的開展:依據(jù)《xxxx市xx中學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研實施方案》,建立了學(xué)校、教研組、教師個人三級學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教研體系,在9月18日開通了學(xué)校教研博客,聯(lián)通了各教研組博客,逐步摸索探討,在實踐中不斷進(jìn)步,取得初步成效。11月份,我們和其他兩所學(xué)校代表xxxx市參加了在大市召開的全區(qū)網(wǎng)絡(luò)教研研討會,xxx副校長代表學(xué)校作了匯報交流發(fā)言,我校這項工作的開展受到領(lǐng)導(dǎo)好評,在12月6日,xx和xxx又以我市被教育部確定的《關(guān)于推進(jìn)區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研的時間研究》課題組成員的身份參加了課題開題會議,會上xx老師代表個人發(fā)言交流,再次受到區(qū)市領(lǐng)導(dǎo)好評。在12月25日開始,組織全校老師參與了網(wǎng)絡(luò)教研“評優(yōu)”活動,極大的提高了老師的積極性。

  五)健全了教學(xué)常規(guī)和教學(xué)過程管理的規(guī)范化和制度化建設(shè)。凡事沒有規(guī)矩不成方圓,集體教研,全員簽到等制度建設(shè)及備課規(guī)范、作業(yè)規(guī)范,監(jiān)考、改卷、登分規(guī)范,使教學(xué)能有序進(jìn)行。

 。ㄈ┳ズ眯聦W(xué)期的教學(xué)常規(guī)檢查工作,組織好常規(guī)教學(xué)活動

  一)質(zhì)量是學(xué)校衡量每位教師工作能力與工作實績的"一桿標(biāo)尺"從新學(xué)期開始,教務(wù)處堅持每天檢查上課情況至少一次,做好檢查記錄。全學(xué)期檢查教師教案、聽課記錄、學(xué)生作業(yè)、教學(xué)進(jìn)度等各三次。并于11月14日組織開展了全校性的教學(xué)工作檢查,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自參與檢查工作,對檢查的情況進(jìn)行了及時的全校公開通報,提出整改措施和辦法,發(fā)揮教研組長在學(xué)科教學(xué)檢查中的主動性,讓教研組長參與到教學(xué)各環(huán)節(jié)中來,發(fā)現(xiàn)問題及時與老師溝通,提出解決問題的辦法,提高教學(xué)質(zhì)量。

  二)進(jìn)一步積極探索提高學(xué)科質(zhì)量的新舉措。立足課堂,面向全體,著眼發(fā)展,樹立"輕負(fù)擔(dān)、高質(zhì)量"典型教師。切實對照新課標(biāo)的要求,正確把握教改方向,改進(jìn)教學(xué)方法,著力培養(yǎng)學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的學(xué)習(xí)能力,科學(xué)地挖掘?qū)W生內(nèi)在潛能,促進(jìn)學(xué)生科學(xué)文化素質(zhì)穩(wěn)步提高。本學(xué)期,分別協(xié)助語文組、數(shù)學(xué)組、理化組、英語組完成本學(xué)期計劃的學(xué)生學(xué)科競賽活動。

 。ㄋ模┳ソ萄姓n題實施,促進(jìn)教師教研能力

  本學(xué)期圍繞市教研室和大市確定的我校的6個課題,課題小組積極收集整理資料,把課題落到落實。而且,我校小教部xxx老師主持的《改善農(nóng)村小學(xué)生閱讀條件的對策研究》課題,在教研室的課題開題會上進(jìn)行了開題陳述。12月18日召開教研組長會議,布置各課題負(fù)責(zé)人完成了課題實施階段工作小結(jié)。

 。ㄎ澹┐嬖诘膯栴}與展望

  一)在學(xué)生學(xué)習(xí)的學(xué)法指導(dǎo),學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)、學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成等方面工作做得不夠。特別是要加強學(xué)生的公共文明意識,加強學(xué)生在公共教室上課的組織與管理。

  二)“過程性檢查"中一些環(huán)節(jié)在抓落實方面不夠,致使有些工作沒有很好地、經(jīng)常性地開展起來。

  三)進(jìn)課堂聽課,特別是不打招呼的聽課是進(jìn)行教學(xué)管理的一項很得力的措施,有待進(jìn)一步強化。

  四)在教學(xué)檢查方面做得還不夠細(xì)致。查堂方面還有待于進(jìn)一步加強。

  五)常規(guī)工作本學(xué)期突出問題有,教師不能很好的做到提前1分鐘進(jìn)教室,拖堂現(xiàn)象嚴(yán)重。教師不打招呼隨意調(diào)課情況時有發(fā)生,考試期間常識課教師送課現(xiàn)象也很嚴(yán)重。今后,必須進(jìn)行嚴(yán)格管理。

  總之,工作是大家一起做的,存在的問題是我們以后要努力的方向,如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,如何靠管理出效益?如何提高教學(xué)工作的科學(xué)性和有效性、真正摸索出一套適合本校教師和學(xué)生實際的教學(xué)之路,是我們真正要下功夫研究的,只要在全體教師的共同努力下,以后的工作一定更好!

教務(wù)處教學(xué)工作總結(jié)15

  一、加強學(xué)校師資隊伍建設(shè),促進(jìn)教師全面發(fā)展

  1.加強教師的師德修養(yǎng),學(xué)習(xí)中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范。通過多種形式深入開展以“愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、優(yōu)質(zhì)高效”為主題的活動,宣傳教育法規(guī),嚴(yán)禁侮辱學(xué)生人格、體罰或變相體罰學(xué)生,努力提高教師愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)的自覺性。

  本學(xué)期進(jìn)行了多次評教調(diào)查,來了解掌握教師的教學(xué)行為,杜絕教育教學(xué)中的不規(guī)范行為。對教學(xué)中存在的問題及時交流,更正。規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。

  2.以教育局的“創(chuàng)建特色學(xué)校,創(chuàng)建高效課堂”為契機(jī),配合縣教育局的“教師技能大比武”活動,進(jìn)一步開展讀書、青年教師基本功競賽(做中考試卷)、校內(nèi)教學(xué)研究課、教育教學(xué)論文及案例的撰寫活動,以賽帶練,促進(jìn)全體教師教育理論和教學(xué)技能的提高。有10人次獲一等獎,有30多人次獲二等獎。

  3.抓好師徒結(jié)對工作。本學(xué)期加強師徒結(jié)對工作的過程管理,組織召開師徒座談會、師傅示范課、徒弟匯報課等活動,評選學(xué)校優(yōu)秀師徒,充分利用學(xué),F(xiàn)有的教師資源來培養(yǎng)學(xué)校的年輕教師,促進(jìn)其快速成長。

  4.積極組織、合理安排教師到兄弟學(xué);蛳冗M(jìn)地區(qū)觀摩學(xué)習(xí),本學(xué)期先后到開明中學(xué),南京樹人外國語等學(xué)校聽課,交流。并邀請盱中、教研室等專家來校開設(shè)講座,指導(dǎo),拓展教師視野,豐富教師體驗,提升教師水平。

  5.在教師中開展理論學(xué)習(xí),每周用公開課,研討課等形式促專業(yè)成長,互聽互評,寫教學(xué)反思常態(tài)化。協(xié)同督導(dǎo)室對部分班級的教與學(xué)的情況進(jìn)行調(diào)研,商討對策。

  二、關(guān)注課堂教學(xué)改革

  提高課堂教學(xué)效率是永恒的話題。進(jìn)一步深化“創(chuàng)設(shè)情境、啟迪思維、自主學(xué)習(xí)、合作探究、精講精練、及時反饋”教學(xué)模式的深化。

  本學(xué)期重點對作業(yè)情況問題進(jìn)行了研究,針對不同的學(xué)科提出不同的要求,盡可能地編制出高質(zhì)量的作業(yè),檢查方式有年級組檢查,由教務(wù)處抽查。

  規(guī)范考試及試卷分析。本學(xué)期組織四次測試,部分學(xué)科請外校老師命題,及時了解外校的動態(tài),調(diào)整課堂教學(xué)策略。期中考試后就開始謀劃期末試卷的制訂,研究考試大綱,列出細(xì)目,仔細(xì)對照比較,力爭符合中考要求。

  對中考說明進(jìn)行比較對照,與學(xué)科組研討中考命題走向,指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)、考試的.方法。提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  三、健全完善學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的評估考核體系。

  規(guī)范教學(xué)行為,進(jìn)一步明確并落實教學(xué)常規(guī)各環(huán)節(jié)(備課、授課、課后反思、作業(yè)批改、補差與提高等)的要求,堅持“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線,思維為核心,能力為目標(biāo)”的教學(xué)原則,以學(xué)生發(fā)展為本,積極、主動地推行課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)的有效性。嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)的督查,加大對教學(xué)過程監(jiān)控的力度。通過推門聽課、學(xué)生座談、問卷調(diào)查、管理人員巡查等多渠道了解教師的課堂教學(xué)情況,及時做好總結(jié)和反饋工作,切實提高課堂效益。

  1.深化聽課反饋形式。充分發(fā)揮老教師、備課組長等骨干教師的引領(lǐng)示范作用,對教師的課堂教學(xué)充分檢測、調(diào)研,隨時掌握教學(xué)動向、找出影響教師發(fā)展和課堂教學(xué)效率提高的制約因素,加以分析研究,找出解決問題的辦法,公開課可一課一議,一課多上等。

  2.制定合理的教學(xué)評估考核方案,加大教學(xué)工作考核管理力度。結(jié)合教育局今年對學(xué)校教學(xué)考核的思路,進(jìn)一步完善我校教學(xué)質(zhì)量評估考核體系,在科學(xué)評估考核考試成績的同時,深入教學(xué)前沿,對教師的教學(xué)常規(guī)、課堂教學(xué)效率,進(jìn)行檢查考評,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。

  3.構(gòu)建學(xué)生學(xué)習(xí)效果反饋體系,加強督學(xué)指導(dǎo),幫助教師及時診斷教學(xué)過程中存在的問題,不斷改進(jìn)和完善教學(xué)模式。實行學(xué)生對教師課堂教學(xué)行為的監(jiān)督,由學(xué)生干部每天記錄,年級組匯總,每周上報,教務(wù)處每月匯總。

  會同督導(dǎo)室、年級對在診斷練習(xí)中滯后的班級學(xué)科進(jìn)行跟蹤調(diào)查,共同商討對策,對班級存在的問題召開學(xué)生座談會,教師座談會,及時糾正不良行為。確保課堂教學(xué)質(zhì)量的不斷提高。

  四、狠抓教學(xué)常規(guī)的落實、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)六認(rèn)真。

  1.強化集體備課。繼續(xù)認(rèn)真落實好集體備課制度和超前一周備課制度,個案提前兩周備好。至少兩周一次,進(jìn)行檢查。教務(wù)處將定期或不定期檢查,并及時將檢查情況及時反饋。

  2.完善聽課制度,改進(jìn)檢查方式。教師聽課以聽本學(xué)科的課為主,必須有聽后感;組內(nèi)研究課,備課組必需有書面評價記錄;對學(xué)科組內(nèi)出現(xiàn)滯后的班級學(xué)科要進(jìn)行跟蹤聽課,集體會診,研討解決方案。教務(wù)處對聽課情況的過程檢查,并及時公布。

  3.作業(yè)。布置作業(yè)要做到“四精五必”。(四精即“精選、精練、精講、精評”;五必即“有題師必先做、有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”,)全體教師要采取措施做到作業(yè)定量、定時,杜絕抄襲、不做等不良現(xiàn)象,做到,要么不做,做就要達(dá)到效果。

  4.規(guī)范考試及試卷分析。

 。1)認(rèn)真組織命題,提高命題質(zhì)量;每次命題后組織對試卷進(jìn)行評比,定格次。

  (2)年級組嚴(yán)密組織監(jiān)考、閱卷、錄分等工作,確?荚嚨男哦群托Ф龋

 。3)加強試卷分析指導(dǎo),提高試卷分析的質(zhì)量。嚴(yán)格按周練、月診斷的試卷講評要求去做。

  5.抓好提優(yōu)補差工作。

  在加強提優(yōu)管理的過程中,對年級優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行分析,找出其薄弱學(xué)科,交給相關(guān)老師輔導(dǎo),及時與家長溝通,進(jìn)行重點輔導(dǎo),每隔一定時期,進(jìn)行跟蹤分析評價,促進(jìn)優(yōu)生平衡發(fā)展。各年級對優(yōu)秀同學(xué)進(jìn)行思維拓展訓(xùn)練。

  6.繼續(xù)組織全體中考學(xué)科任課教師認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)、教材,尤其是近幾年中考試卷,考中考試卷,在強化“雙基”的同時,努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性.發(fā)散思維和解決問題的能力,課堂上要以學(xué)生為主體,教給方法,以適應(yīng)新課程帶來的中考評價方式的變化。

  五、重視活動對教學(xué)的影響

  各位英語老師和班主任重視英語教學(xué),培養(yǎng)培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,教學(xué)工作要落到實處,做到了英語單詞日日清、課課清、周周清、月月清,課文盡量做到每課會背誦。利用零碎時間組織學(xué)生聽讀英語。

  加強文科的誦讀。開展系列講座,擴(kuò)大視野,增長知識面。繼續(xù)開設(shè)研究性學(xué)習(xí)課,加強學(xué)科實驗教學(xué),為物理和化學(xué)學(xué)科的學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。初二物理能加強實驗教學(xué),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。培養(yǎng)觀察能力、動手能力。

  開展“高效課堂研究月”活動,調(diào)動老中青教師的積極性、發(fā)揮各年齡段教師的特點團(tuán)結(jié)協(xié)作,營造人人關(guān)心課堂教學(xué)、人人研究課堂教學(xué)的氛圍。加強反思性教學(xué)的研究與探索,開展主題教學(xué)研究活動。

  以縣“教師技能大比武”活動為契機(jī),發(fā)動全體教師參與課堂教學(xué)研討,以提高課堂效率為核心,研磨每一節(jié)課。承辦縣優(yōu)課評選活動,市民間藝術(shù)進(jìn)課堂等活動井然有序,受到好評。

  在江蘇省第二十三屆金鑰匙科技競賽中,我校成績斐然。我校榮獲“科技教育先進(jìn)!狈Q號,柏玉基校長被評為先進(jìn)科技校長,馬文學(xué)被評為科技教育先進(jìn)個人,佟利、陸雪霞、魏樹東、陳宗平被評為優(yōu)秀科技輔導(dǎo)員。全縣中學(xué)共有8名同學(xué)獲省特等獎,我校獨占4人;13人獲省一等獎(全縣共20人);31人獲省二等獎(全縣共51人),52人獲縣一等獎,28人獲縣二等獎。各項獲獎人數(shù)均列全縣各校榜首。50多人獲優(yōu)秀指導(dǎo)獎。

  在縣教育局舉行的“教師技能大比武”中,有15人獲優(yōu)課一、二等獎。王夢賢、郭志玉、

  等四位老師獲市優(yōu)課一等獎。仲維新等9位音樂、美術(shù)老師獲優(yōu)秀指導(dǎo)獎。

  多名學(xué)生參加縣市作文大賽取得優(yōu)異的成績,趙皓然同學(xué)獲省初中生現(xiàn)場作文大賽一等獎。

  六、承擔(dān)縣市活動全面提升師生素質(zhì)

  本學(xué)期承擔(dān)了縣教研室舉行的縣教師大比武的優(yōu)課評選活動,省中學(xué)生書法考級考點,市民間藝術(shù)進(jìn)課堂的展示會等活動受到了參加人員的好評與市縣領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  七、加強學(xué)籍管理,增強服務(wù)意識

  本學(xué)期多次對學(xué)生的學(xué)籍進(jìn)行整理,排查存在的問題,及時與班主任及家長溝通,宣傳相關(guān)政策,嚴(yán)格按照縣學(xué)籍管理的相關(guān)規(guī)定做好休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)等工作。本學(xué)期對存在問題的學(xué)生,通過電話發(fā)通知的形式與家長聯(lián)系,通報相關(guān)情況,及時宣傳學(xué)籍管理政策。

  八、存在問題

  1.備課中還存在生搬硬套的現(xiàn)象,未能仔細(xì)研究教材,鉆研中考說明等。

  2.課堂上講得多,啟發(fā)的少,做的多,方法指導(dǎo)的少。

  3.課堂的規(guī)范性不夠,不能嚴(yán)格按“六步導(dǎo)學(xué)”去做。

  4.作業(yè)有粗制濫造的現(xiàn)象。選題不精,資料未能很好運用。

  5.試卷的講評,糾錯不夠到位。作業(yè)的講評不規(guī)范。

  6.活動開展缺少體系。未能形成系列化,常態(tài)化。

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