精選中學(xué)班主任教學(xué)總結(jié)三篇
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是小編為大家收集的中學(xué)班主任教學(xué)總結(jié)3篇,歡迎閱讀與收藏。
中學(xué)班主任教學(xué)總結(jié) 篇1
一 班級基本情況
本學(xué)期我擔(dān)任七(3)班的班主任工作。我班共有57名學(xué)生,其中男生29人,女生28人。通過開學(xué)一周的觀察,我班的尖子生所占的比例較小,但后進層較大。許多入學(xué)成績不錯的學(xué)生,基礎(chǔ)卻非常薄弱,與他的入學(xué)成績大相徑庭。另外一部分學(xué)生無好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,早、午、晚自習(xí)不知道干什么,荒廢了大部分的時間,也因此自習(xí)課上說小話現(xiàn)象較嚴重。
二 本學(xué)期工作重點
1、 進行學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育。具體措施如下:
(1)、充分利用班會、晨會向?qū)W生進行思想教育,端正學(xué)習(xí)態(tài)度
(2)、建立學(xué)習(xí)小組,在學(xué)生中培養(yǎng)競爭意識,形成你追我敢的比學(xué)風(fēng)格
(3)、開展主題班會,指導(dǎo)他們掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法
。4)、建立個人成長檔案
。5)、成績好、表現(xiàn)好的學(xué)生多鼓勵、多督促,同時把轉(zhuǎn)化后進生和雙差生也作為本學(xué)期的工作重點
(6)、經(jīng)常與科任教師結(jié)合,了解學(xué)情
2、穩(wěn)定紀律,抓好班干部隊伍建設(shè)
一個好的集體,需有一批團結(jié)在班主任周圍的積極分子組成班集體的核心,班干部即為班級的核心力量。要明確分工,逐步培養(yǎng)他們的管理能力,充分發(fā)揮班干部即積極分子的'模范帶頭作用,推動整個集體形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
3、開展組織好各種校內(nèi)活動
對于校內(nèi)大型活動如校運會、手抄報比賽、大合唱比賽等積極組織參與,培養(yǎng)學(xué)生的自信心和集體觀念,增強班級凝聚力,并以此為契機進行思想教育。
4、學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合
平時,通過電話、家訪等途徑加強與家長的聯(lián)系溝通,使家長對孩子在校表現(xiàn)做到心中有數(shù),請家長協(xié)助鼓勵或幫助學(xué)生,作好學(xué)生的思想工作,同時,向家長了解學(xué)生在家的表現(xiàn),及時找到問題所在,對癥下藥。結(jié)合本班情況開好家長會,針對學(xué)生的現(xiàn)狀,與家長共同探討解決問題的方法,并對下一步工作做好安排,盡快形成家長、教師、學(xué)生三位一體的教育模式。
中學(xué)班主任教學(xué)總結(jié) 篇2
班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學(xué)期來,本人時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、積極主動地開展班級管理和德育建設(shè),在上級諸多領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展。概括性地說有以下幾點:
一、主動貫徹落實學(xué)校以及各職能部門各個階段和突發(fā)性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經(jīng)常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查和工作小結(jié)。與其他班主任一樣,經(jīng)常性加強對學(xué)生的集會、升旗、衛(wèi)生清潔等督促檢查并考核登記,經(jīng)常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學(xué)生的學(xué)習(xí)、出勤和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態(tài)管理,在深入學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活和活動中及時了解、關(guān)心、教育并且督促其良好習(xí)慣的養(yǎng)成,同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。
二、主動、大膽搞好對學(xué)生干部的發(fā)掘、使用、扶持、教育和培養(yǎng)工作,盡可能的發(fā)揮學(xué)生的自我管理、自我監(jiān)督和自我教育能力,培養(yǎng)和提高學(xué)生的能力。我采取定期召開班干部會議或個別談話,指導(dǎo)班干部開展工作,指出其不足、授之建議以方法;同時進行職責(zé)分工,做到人人有權(quán)、人人有責(zé)、互相監(jiān)督、相互協(xié)調(diào),實行民主管理,逐步培養(yǎng)出像王鵬,王鎮(zhèn),吉旭平等這樣一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動,使班干部學(xué)會了工作,大大提升了班干部的工作能力和方法。
三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉(zhuǎn)化工作。針對本班如:帥以鵬,趙志新,張翔等紀律或?qū)W習(xí)雙差的后進生多、且突出之頭疼狀況,我班實行了《學(xué)生每天情況登記表》、《學(xué)生思想動態(tài)情況每天公布》制度,堅持每天登記、每周公布、每月小結(jié)的做法,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經(jīng)常性加強督促和引導(dǎo),充分利用班會、集會小結(jié)、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風(fēng)邪氣,培育正確的輿論導(dǎo)向,耐心做好后進生的教育轉(zhuǎn)化和家長的配合督導(dǎo);充分利用班(團)會、課余時間以及校內(nèi)外各種方式的活動,結(jié)合《德育量化考核實施細則》和文明學(xué)生的評比,培育正確的輿論導(dǎo)向和核心集體,多發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學(xué)風(fēng)、考風(fēng)和班風(fēng).。通過堅持不懈的“苦心經(jīng)營”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經(jīng)常“合力教育”,違紀現(xiàn)象有效地得到了遏制,班級紀律迄今終于有了根本性的扭轉(zhuǎn)。
四、主動聯(lián)系和協(xié)調(diào)各課任教師,共同努力搞好教育教學(xué)研究,加強學(xué)生的思想教育、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和后進生的幫教,增進師生情誼。本學(xué)期面對后進生工作面主要是面對中考,如何提高差生的學(xué)習(xí)成績,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風(fēng)趣、耐心的幫教與引導(dǎo),配合家長,重點是教給學(xué)生學(xué)習(xí)的'方法,提高學(xué)習(xí)效率,保證學(xué)習(xí)時間,使成績?nèi)嫣岣摺?/p>
五、經(jīng)常性與家長取得聯(lián)系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學(xué)生一起商討教育對策。經(jīng)常通過電話與家長溝通,及時掌握學(xué)生動向,按學(xué)校的安排于開學(xué)初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數(shù)家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫字條等也取得了聯(lián)系,有力密切了學(xué)校和社會的聯(lián)系,有力配合了對學(xué)生的及時教育。
六、積極、依時參加學(xué)校、各處室召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數(shù)、有條不紊;依時完成學(xué)校、級組的各種材料匯報和上交事務(wù)。
七、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔(dān)、樂于助人。作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學(xué)校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執(zhí)行。
總之,班級的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。
中學(xué)班主任教學(xué)總結(jié) 篇3
隨著學(xué)校人事制度的進一步深入,學(xué)校賦予班主任選擇科任老師的權(quán)力,這給班主任搞好班級工作以很大的主動權(quán)。隨著權(quán)力的改變,班主任的工作也注入了新的內(nèi)容,班主任所擔(dān)任的職責(zé)要求體現(xiàn)了新的牲特征:1、領(lǐng)導(dǎo)核心性;2、超前計劃性;3、主動創(chuàng)造性;4、總結(jié)提高性。
一、領(lǐng)導(dǎo)核心性
科任老師由班主任招聘,決定了班主任在班級工作中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用?迫卫蠋煹慕逃虒W(xué)要向班主任負責(zé),班主任也要負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)科任老師了解學(xué)情,鉆研教育教學(xué)規(guī)律,提高教學(xué)研究水平;負責(zé)為科任老師提供良好的教學(xué)環(huán)境;負責(zé)協(xié)調(diào)各科之間的關(guān)系,保證各科均衡發(fā)展,全面提高學(xué)生的素質(zhì)。班主任要制訂一些規(guī)章制度,以保證領(lǐng)導(dǎo)核心作用到位。一是制訂《學(xué)生評教管理辦法》,每月進行一次評教活動。對科任老師的課堂效果、作業(yè)測試、課內(nèi)外輔導(dǎo)、教育方法四項進行評比,使科任老師能及時了解自己的教學(xué)情況,總結(jié)工作自己的成績,不斷規(guī)范自己的教學(xué),提高自己的教學(xué)水平。二是每期召開兩次科任老師會。班主任要向科任老師介紹班級情況,提出來班級管理目標和管理措施,分析科任老師的教學(xué)情況,讓科任老師心往一處想,勁往一處使,共同搞好班級管理和教學(xué)。
二、超前計劃性
班主任每接受一個班級工作任務(wù)之初,在迅速了解學(xué)生情況的基礎(chǔ)上,要制訂學(xué)生初高中三年的德育管理目標和教學(xué)管理目標,安排三年的系列活動來保證目標的實現(xiàn)。每個學(xué)期,要在認真總結(jié)上學(xué)期工作的基礎(chǔ)上提出新學(xué)期的管理目標和措施,安排好每周的工作,用計劃的形式印發(fā)給科任老師和學(xué)生,讓老師、學(xué)生對照制訂的目標,一周一周地、一步一個腳印地落實。班主任若做到計劃在前,干起工作來就有頭有緒,忙而不亂,有更多的時間研究班級管理和教學(xué);班主任若做到計劃在前,學(xué)生的一系列規(guī)范訓(xùn)練,就可呈螺旋式上升到位,真正使學(xué)生既學(xué)到了文化知識,又培養(yǎng)了各種能力,能保證每一個學(xué)生成為一名合格的中學(xué)生
三、主動創(chuàng)造性
為保證班級順利完成學(xué)校布置的各項任務(wù),班主任工作的`主動性則表現(xiàn)在對學(xué)校的各周工作安排,班主任要提前一周作好準備。對于一些重大活動,要提前半個月或一個月組織訓(xùn)練到位。如一些重大節(jié)日活動的文藝匯演、運動會參賽項目、復(fù)習(xí)考試組織安排、學(xué)生鑒定、民主評定、寒暑假學(xué)生作業(yè)及活動安排等。創(chuàng)造性主要表現(xiàn)在調(diào)動科任老師的積極性,調(diào)動學(xué)生自我管理的自覺性,用制度保證學(xué)生形成強烈的競爭意識和集體主義觀念,做到有老師在和沒有老師在一個樣。
四、總結(jié)提高性
要使班主任工作不斷適應(yīng)形勢的變化,就要不斷地總結(jié)探索?偨Y(jié)包括期中、期末總結(jié)。總結(jié)一定要用書面的形式認真寫,既要寫出取得的成績,更要找出存在問題及原因,還要寫出工作體會和今后的打算。只有這樣嚴格要求自己,分析取得成績的原因,找出存在的不足,尋求搞好今后工作的新方法、新措施,不斷提高自己的管理水平,才能使自己成為一名適應(yīng)新形勢的合格班主任。
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